您的位置: 首页 > 内训课首页 > 人力资源 > 课程详情

details

人力资源的重要性

暂无评价   
淘课价
待定
可用淘币
0
返现金券
待定

你还可以: 收藏

培训受众:

企业中人力资源部门人员

课程收益:

培训学员掌握人力资源管理六大模块的具体内容,并能运用所学习到的知识发挥到实际管理中。

课程大纲:

一、课程背景

人力资源管理已经突破了传统的模式,把人上升到资源的角度进行配置和管理,如何实现对人力资源的有效管理和配置,构建一个有效的人力资源管理平台和体系成为企业HR工作的重点。作为这个有效体系的构成部分,HR各大模块体系的完善和工作的展开显得尤为重要!


二、课程目标

1、人力资源规划

2、招牌与配置

3、培训与开发

4、薪酬福利管理

5、绩效管理

6、劳动关系管理

三、课程内容

第一模块:讲授人力资源管理6大模块

第二模块:理论联系实际,结合显示管理中遇到的问题进行分析

第三模块:回顾复习之前所讲解的内容

第四模块:优秀学员试讲,颁发结业证

本课程名称: 人力资源的重要性

查看更多:人力资源内训课

人力资源 领导力 相关的最新课程
讲师动态评分 与同行相比

授课内容与课纲相符00%

讲师授课水平00%

服务态度00%