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课程大纲:

课程内容

第一单元：阳光心态与企业发展

 心态的内在反应机制

 心态的形成

 心态的培养与修炼

 员工心态与企业发展的关系

 企业员工心态之现状分析

 心态决定一切，什么决定心态

 心态的先天形成与后天塑造

第二单元：员工心态与企业管理模式的互动

 心态与状态

 员工与企业的内在需求分析

 企业与员工的双赢管理思考

 实现企业与员工双赢的管理哲学

 实现企业与员工双赢的管理思维

 实现企业与员工双赢的管理方法

第三单元：“三性”管理营造员工归属与信任

 阳光心态与企业归属和信任的互动

 员工本性管理----营造员工归属感

 员工属性管理----增强企业与员工互信

 员工特性管理---促进企业员工间和谐

第四单元：如何高效引导员工心态（工具）

 说服与强化

 强化与自我强化

 被动强化与主动强化

 心态引导与强化工具应用

 心态引导的技巧分析

第五单元：企业“阳光化”管理模式构建

 企业“阳光化”管理机制建设

 企业“阳光化”管理平台建设

 企业“阳光化”管理模式与管理目标的结合

 企业“阳光化”管理方法详解

 企业“阳光化”管理实践（案例展示）

第六单元：课程总结与现场问答

 课程总结

 现场问答

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