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企业文化建设与落地 宋联可

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培训受众:

全体员工

课程收益:

Ø 重视与理解企业文化
Ø 学会最实用的企业文化创建方法
Ø 引导学员改变心态、行为与形象融入本单位的文化

课程大纲:

一、文化决定命运
1、文化决定命运
(1)文化决定个人命运
(2)文化决定企业命运
2、为什么文化具有决定性?
(1)你能正确认识事物吗?
(2)我们各有各的思维
(3)文化让我们形成统一合力
讲师专著分享:《中国企业核心竞争力经典:企业文化》

二、认识企业文化
1、什么是企业文化
(1)文化起源
(2)企业文化的真正内涵
2、文化的昨天与今天
企业文化发展的三大阶段
3、三大文化土壤
日本——美国——中国
4、企业文化的三个层次
文化内核、文化中层、文化外层
5、企业文化的类型
5D文化:金、木、水、火、土
测试:我们的企业文化是什么样的?

三、企业文化落地
1、诊断现有企业文化
讲师案例:500家企业的诊断
2、设计理想企业文化
讲师案例:银佳集团的文化设计
3、创建企业文化的途径
(1)CIS创建企业文化
(2)5D文化创建捷径
讲师案例:保利协鑫的文化发展
4、企业文化变革
(1)我们的思维障碍
(2)突破自我,融入企业文化
讲师案例:南自通华母线公司的变革

四、做企业文化的践行者
1、我们公司的企业文化是……
课前调研:解析客户学员单位的文化
2、我的思想如何融入企业价值观?
3、我的行动如何体现企业精神?
4、我的形象如何展现企业文化?
半咨询式课程,1-4部分根据学员单位的企业文化设计
5、我们应拥有正向心态!

交流:现场问题解答

培训师介绍:

 
   历任集团总经理助理、资深策划师、大学老师、人力资源总监、高级顾问、总经理。
   宋老师是培训业少有集聚理论研究、实战经验、授课风采三大优势的讲师。宋老师攻读硕士时从个人层面探讨用人技术,攻读博士时从企业层面研究用人方法,在美国访问时从心理学层面研究用人技巧,在管理工作中不断探索用人艺术,课程设计具有科学的知识体系和实用的方法工具。宋老师先后在多家企业出任高管、顾问,曾创建两家公司,课程内容追求实用、巧用、好用。宋老师与上千位培训师保持良好的合作关系,不断开拓的同时博采众长,形成了独具一格的培训风格,课程倡导乐学乐思、实用实效。

本课程名称: 企业文化建设与落地 宋联可

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