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企业内训

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培训受众:

有内训需求的企业

课程收益:

根据企业需求,设定内训的课程达到内训目的。

课程大纲:

  您的企业是否也有这样的情况?
  ――总部命令下达之后,各分支机构行动缓慢:
  ――会上大家意见一致,会后却各行其是;
  ――计划总是很多,能够实施的总是很少
  您的员工是否也有这样的情况?
  ――不善于沟通表达,汇报工作总不到位
  ――人际关系不畅,部门协调受阻
  ――心理素质较差,越挫越败
  ――个人不注重形象礼仪,服务态度
  员工的职业素质,往往是影响企业成败的关键因素,而这一点往往是企业最容易忽视的。
  
  服务流程:初步访谈,问卷调查,提交培训方案,签订培训合同,培训实施执行,提交评估反馈

本课程名称: 企业内训

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