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《性格与职业发展》

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培训受众:

企业管理人员,HR,总裁

课程收益:

培训目的:了解基本性格类型以及不同性格在职业发展和人际交往中的影响。更好地认识自己,了解他人,选择合适的岗位,做适合的事情。学习改变性格,创造人生。

课程大纲:

课程大纲:

为什么在职业发展中有困惑?

为什么在职场人际关系上有困惑?

什么是性格?

学习性格分析的目的:

性格的基本类型

从聚会看性格

不同性格,行为表现不同

不同的性格,思维方式不同

不同的性格, 给人感觉不同

不同的性格,情绪反应不同

团队的力量――与不同类型人相处

对不同性格的看法

你喜欢做什么?――从选择看性格

角色选择?――从角色看性格

选择决定命运

性格分类自我测试(共40题)

不同性格类型在情感方面与工作方面的不同

不同性格适合职业不同――职业规划,快乐工作

发现性格优点-学会欣赏别人

了解性格缺点-改善人际关系

性格的组合与互补

霍兰德职业倾向理论对职业指导的意义

劳动者类型与职业类型对应表

性格的深层潜意识分析

处理性格中的恐惧行为

思考的问题

盘点收获课程大纲:

为什么在职业发展中有困惑?

为什么在职场人际关系上有困惑?

什么是性格?

学习性格分析的目的:

性格的基本类型

从聚会看性格

不同性格,行为表现不同

不同的性格,思维方式不同

不同的性格, 给人感觉不同

不同的性格,情绪反应不同

团队的力量――与不同类型人相处

对不同性格的看法

你喜欢做什么?――从选择看性格

角色选择?――从角色看性格

选择决定命运

性格分类自我测试(共40题)

不同性格类型在情感方面与工作方面的不同

不同性格适合职业不同――职业规划,快乐工作

发现性格优点-学会欣赏别人

了解性格缺点-改善人际关系

性格的组合与互补

霍兰德职业倾向理论对职业指导的意义

劳动者类型与职业类型对应表

思考的问题

盘点收获

培训师介绍:

 
资深企业管理顾问、知名心理咨询专家、

本课程名称: 《性格与职业发展》

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