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《让你的员工自动自发》

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培训受众:

加盟商、区域经理、督导、店长

课程收益:

1. 深入了解员工内心,揭秘员工心灵深处;
2. 找到激励员工的捷径;
3. 掌握让员工自动自发的五大法宝(情感、成就感、人生收获、精神激励、物质激励)
4. 学会运用人才价值黄金树,成为魅力领导

培训颁发证书:

国家企业培训师
TTT培训培训师

课程大纲:

《让你的员工自动自发》课程介绍
前言:
商场如战场,每一个导购都是我们品牌的前锋,是我们品牌的代言人!
但同时,你是不是也经常头痛:
我的员工到底是怎么想的?为什么我家的导购老是没有别人家的卖力呢?
我的薪水已经开得很高了,为什么我的员工总是不能全心投入?
我如何让我的员工时时刻刻充满激情,把工作当事业?
人员来了又走,走了又来,流动频率怎么这么高?
好的人留不住,都到哪里去了呢?
面对如今诸多80后、85后的导购群体,如何激励员工,如何让她们自动自发,最大限度发挥员工的主观能动性,这就是接下来我们要探讨的话题。
……
【培训对象】
加盟商、区域经理、督导、店长
【培训时间】
1天
【课程收获】
1. 深入了解员工内心,揭秘员工心灵深处;
2. 找到激励员工的捷径;
3. 掌握让员工自动自发的五大法宝(情感、成就感、人生收获、精神激励、物质激励)
4. 学会运用人才价值黄金树,成为魅力领导
【课程形式】
演讲、案例分析、现场互动
【课程纲要】
1. 你所经常面临的问题
2. 分析我们的员工群体
3. 什么样的人是我们想要的人?
4. 如何激励我们的员工?
5. 如何发现人才?
6. 如何打造杀手?
7. 如何留住那颗心?
8. 如何最大限度的发挥员工的主观能动性?

本课程名称: 《让你的员工自动自发》

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