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员工职业化培训

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培训受众:

各类企业

课程收益:

紧密围绕企业对员工职业化和团队精神的要求,帮助企业打造卓越职业化团队。
1)提升与塑造员工的职业化态度与团队精神。
2)提升员工职业素质与综合通用能力。
3)打造员工卓越的职业精神与职业行为认知。
4)培养员工忠诚度与凝聚力,提升执行力与向心力。
不同寻常的训练方式,打造不同寻常的职业化团队,帮助企业快速发展。

课程大纲:

课程导入
1、课程说明与培训方式介绍
2、队列分组与班长任命
第一模块 职业化核心:职业精神
1、队列科目训练
2、职业心态与职业行为
――职业心态的五种“境界”
――职业心态之人性分析
――角色定位与职业行为
――训练项目:千手观音
3、职业精神内涵
――职业精神核心
――职业精神之行为体现
――训练项目:队列风云
第二模块 职业化基础:团队建设
1、团队精神训练
――训练项目:团队起立
2、卓越团队建设
――企业价值链与业务流程
――团队目标与协作
――个人职业化与团队职业化
――训练项目:空中走廊
第三模块 职业化工作:基础能力
1、计划目标管理能力
2、执行力与行动力
――训练项目:排排队
3、卓越大方队训练
课程内容全面总结

培训师介绍:

 
著名全球职业规划师,中国职业规划师联盟专家/中华英才网职业指导师联盟专家,时代光华高级培训师/世睿职业发展顾问首席培训师
作为军事化教官――经过军校四年严格的军事训练,空军中尉军衔转业,近10年军旅生涯中训练过上千名新兵;系统研究了美国西点军校的训练方法,总结和提炼了适合中国企业的独特的“军事化训练+体验式训练+管理培训”三位一体培训模式。
作为企业培训师――历任总经理/高级人力资源咨询师/人力资源总监/人力资源部长/培训经理/业务主管等职,拥有丰富的企业人力资源管理培训与咨询经验;向浙江大学、杭州市教育局、华联集团、新华集团、横店集团、宝新集团、华通集团、红星集团、东圣集团和浙商银行等数百家机构/企业提供过员工职业发展和人力资源课程。

本课程名称: 员工职业化培训

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