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不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
效管理者Office应用与实操 ——落地应用实操
人气： 886
课程评分:
开课时间：2018-05-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：ppt,excel,管理者,office PPT&Excel进阶班 高效管理者Office应用与实操 ——落地应用实操课程—— 课程背景：作为微软Offi…
效管理者Office应用与实操 ——落地应用实操
人气： 782
课程评分:
开课时间：2018-09-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：职业素养
关键字：ppt,excel,管理者,office PPT&Excel进阶班 高效管理者Office应用与实操 ——落地应用实操课程—— 课程背景：作为微软Offi…
mp;社保新政：风险管理与税务筹划
人气： 1318
课程评分:
开课时间：2019-02-28 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：方老师
课程分类：财务管理
关键字：社保,风险管理,税务筹划,员工 管理实战 个税&社保新政：风险管理与税务筹划 目前企业面临的痛点问题：1)社保新政出台后，企业成本支出加大，企业…
源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR
人气： 1504
课程评分:
开课时间：2018-03-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：互联网,绩效考核,绩效,it 人力资源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR—— 第一部分  新时代赋予HR的新使命(第一天上午，上午0.5小…
源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR
人气： 988
课程评分:
开课时间：2018-04-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：互联网,绩效考核,绩效,it 人力资源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR—— 第一部分  新时代赋予HR的新使命(第一天上午，上午0.5小…
华为式任职资格与人才梯队建设 ——持续激发人才…
人气： 1953
课程评分:
开课时间：2018-05-18 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人才梯队,企业战略,问题分析,行动学习 华为式任职资格与人才梯队建设 ——持续激发人才潜能—— 第一单元：企业人才梯队建设总体规划l  企业战略与人才梯队l …
源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR
人气： 1192
课程评分:
开课时间：2018-06-09 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：互联网,绩效考核,绩效,it 人力资源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR—— 第一部分  新时代赋予HR的新使命(第一天上午，上午0.5小…
华为式任职资格与人才梯队建设 ——持续激发人才…
人气： 335
课程评分:
开课时间：2018-08-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人才梯队,企业战略,问题分析,行动学习 华为式任职资格与人才梯队建设 ——持续激发人才潜能—— 第一单元：企业人才梯队建设总体规划l  企业战略与人才梯队l …
源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR
人气： 516
课程评分:
开课时间：2018-08-24 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：广东 广州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：互联网,绩效考核,绩效,it 人力资源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR—— 第一部分  新时代赋予HR的新使命(第一天上午，上午0.5小…
源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR
人气： 571
课程评分:
开课时间：2018-10-20 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：互联网,绩效考核,绩效,it 人力资源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR—— 第一部分  新时代赋予HR的新使命(第一天上午，上午0.5小…
华为式任职资格与人才梯队建设 ——持续激发人才…
人气： 555
课程评分:
开课时间：2018-11-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：人才梯队,企业战略,问题分析,行动学习 华为式任职资格与人才梯队建设 ——持续激发人才潜能—— 第一单元：企业人才梯队建设总体规划l  企业战略与人才梯队l …
源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR
人气： 1430
课程评分:
开课时间：2018-11-30 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：互联网,绩效考核,绩效,it 人力资源效能方程式 ——从财务与运营的角度让你更懂HR—— 第一部分  新时代赋予HR的新使命(第一天上午，上午0.5小…
激活员工 驱动式绩效4 1激励方案班
人气： 614
课程评分:
开课时间：2019-03-22 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,绩效,绩效考核,管理者 生绩效？(0.5小时)1.  当前企业绩效管理的主流设计模式与步骤(介绍当前绩效管理方案设计的主要步骤与流程)2.  现
激活员工 驱动式绩效4 1激励方案班
人气： 283
课程评分:
开课时间：2019-06-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,绩效,绩效考核,管理者 生绩效？(0.5小时)1.  当前企业绩效管理的主流设计模式与步骤(介绍当前绩效管理方案设计的主要步骤与流程)2.  现
激活员工 驱动式绩效4 1激励方案班
人气： 334
课程评分:
开课时间：2019-09-06 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4680元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,绩效,绩效考核,管理者 生绩效？(0.5小时)1.  当前企业绩效管理的主流设计模式与步骤(介绍当前绩效管理方案设计的主要步骤与流程)2.  现
激活员工：核心员工中长期激励方案班
人气： 1443
课程评分:
开课时间：2019-06-21 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥5980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：谭老师
课程分类：人力资源
关键字：员工,股权激励,创业,设计 从跟跑、并跑到领跑？4.   什么是股权激励？股权激励的价值与功能5.   大主流股权激励工具：实股、干股、期权/期股、
管理实战：薪酬体系设计6 1方案班
人气： 560
课程评分:
开课时间：2019-03-01 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：冯涛
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,薪酬设计,组织架构 分薪级的四种方法5)   薪级差异多少合适6)   确定级差与重叠率7)   形成职等薪级表8)   跨区域分子公司、办
管理实战：薪酬体系设计6 1方案班
人气： 342
课程评分:
开课时间：2019-05-10 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4280元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：冯涛
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,薪酬设计,组织架构 分薪级的四种方法5)   薪级差异多少合适6)   确定级差与重叠率7)   形成职等薪级表8)   跨区域分子公司、办
管理实战：薪酬体系设计6 1方案班
人气： 255
课程评分:
开课时间：2019-07-19 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4280元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：冯涛
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,薪酬设计,组织架构 分薪级的四种方法5)   薪级差异多少合适6)   确定级差与重叠率7)   形成职等薪级表8)   跨区域分子公司、办
管理实战：薪酬体系设计6 1方案班
人气： 473
课程评分:
开课时间：2019-10-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥4280元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：冯涛
课程分类：人力资源
关键字：薪酬体系,设计,薪酬设计,组织架构 分薪级的四种方法5)   薪级差异多少合适6)   确定级差与重叠率7)   形成职等薪级表8)   跨区域分子公司、办
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