您的位置: 首页 > 公开课首页 > 人力资源 > 课程详情

details

最新《社会保险法》权威解析与工伤处理实务操作高级研讨会

质量保证
暂无评价   
  • 开课时间:2011年01月13日 09:00 周四 查找最新
  • 结束时间:2011年01月14日 17:00 周五
  • 课程时长:15小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:广州市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:102383
  • 课程分类:人力资源
  •  
  • 收藏 人气:286
您实际购买的价格
付款时最多可用0淘币抵扣0元现金
购买成功后,系统会给用户帐号返回的现金券
淘课价
1800
可用淘币
0
返现金券
待定

你还可以: 收藏

课程大纲:

研讨内容
第一部分:《社会保险法》重点、难点权威解读
1、社会保险法立法宗旨与背景介绍
2、最新《社会保险法》关于基本养老保险的规定;
3、最新《社会保险法》关于基本医疗保险的规定;
4、最新《社会保险法》关于工伤保险的规定;
5、最新《社会保险法》关于失业保险的规定;
6、最新《社会保险法》关于生育保险的规定;
7、最新《社会保险法》关于社会保险费征缴、社会保险基金的规定;
8、最新《社会保险法》关于社会保险经办、社会保险监督的规定;
9、最新《社会保险法》法律责任的规定。


第二部分:社会保险疑难问题实务操作
1、员工个人跨地区就业的,保险关系如何转移?能否转移?是否能五大社保同时转移?
2、员工(包括台港澳地区的员工)个人退休时,基本养老金标准和缴费年限有什么关系?
3、员工退休时享受的社保待遇有否新变化?外籍包括台港澳的员工如何领取各项保险?、
4、新《社会保险法》跨地区就业缴费年限如何累计计算?
5、用人单位不足额缴纳社会保险如何处理?
6、新《社会保险法》试用期间社保缴纳规定
7、员工不愿意买社保或员工自愿降低投保基数,并与单位签有协议的情况下,该协议是否有效?
8、新《社会保险法》下如何正确的计算工龄?
9、新《社会保险法》下办理职工特殊工种提前退休时应注意哪些问题?
10、企业“女职工”和“女干部”的认定方法,退休年龄等纠纷如何处理?


第三部分:《工伤保险条例》解析与工伤处理实务操作
(一)、(工伤保险条例)权威解读
1、最新《工伤保险条例》关于参保范围的最新规定;
2、最新《工伤保险条例》关于工伤保险基金的最新规定;
3、最新《工伤保险条例》关于工伤认定范围的新规定;
4、最新《工伤保险条例》关于对不得认定工伤范围的新规定;
5、最新《工伤保险条例》关于对劳动能力鉴定的最新规定;
6、最新《工伤保险条例》关于再次鉴定和复查鉴定时限的新规定;
7、最新《工伤保险条例》关于工伤保险待遇的最新规定;
8、最新《工伤保险条例》关于行政复议前置程序的最新规定;
9、最新《工伤保险条例》不参保单位法律责任的最新规定;
10、最新《工伤保险条例》专家权威解答。
(二)、工伤处理实务操作
(1)、工伤事故与工伤认定
1、工伤社会保险的适用范围
2、如何认定工伤赔偿责任人主体?
3、伤亡概不负责条款是否有效?
4、如何理解工伤保险的无过错责任原则?
5、企业能否追究工伤职工的过失赔偿责任?
6、如何认定违反治安管理规定的行为?
7、违章作业导致伤亡,能否认定为工伤?
8、出差过程中,突然病亡算工伤吗?
9、上班途中发生交通事故能认定为工伤吗?
10、那些情况视同为工伤?
11、职工见义勇为受伤是否可以认定为工伤?
12、职工因工陪酒死亡是否属于工伤?
13、“认定工伤”、“视同工伤”、“不认定工伤”的法律界定。
(2)工伤事故与工伤保险待遇
1、哪些工伤待遇由单位支付?哪些工伤待遇由经办机构支付?
2、工伤职工超过规定医疗期如何处理?
3、单位能用商业保险赔偿职工工伤待遇吗?
4、工伤补偿与民事赔偿出现竞合怎么办?
5、职工工伤治疗、医疗期间可享受那些待遇?
6、伤残职工享受哪些待遇?
7、职工因工死亡,直系亲属可以享受什么待遇?
(3)工伤责任承担与工伤争议处理
1、用人单位如何向第三人追偿?
2、劳务派遣、承包租赁过程中发生工伤,如何向实际用工单位追偿?
3、单位对劳动能力等级鉴定不服怎么办?
4、典型工伤争议案例分析。

本课程名称: 最新《社会保险法》权威解析与工伤处理实务操作高级研讨会

查看更多:人力资源公开课

讲师动态评分 与同行相比

授课内容与课纲相符00%

讲师授课水平00%

服务态度00%