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如何教导一线新员工--生产现场培训员的培训(12月12日）

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  • 开课时间：2011/12/12 09:00 已结束
  • 结束时间：2011/12/12 16:00
  • 开课地点：苏州市
  • 授课讲师： 待定
  • 课程编号：129481
  • 课程分类：生产管理
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课程收益:

1. 了解现场指导工作的目的和原则；
2. 掌握工作科学指导的推进方法。

课程大纲:

当前企业有大量新的一线员工需要培训，通常以企业现场培训员来教导新员工是比较有效的方法。如何让现场培训员掌握新人教导的技能，为本课程的培训目的。

一、 TWI概论
1． 工作指导的目的
2． 工作指导的原则
3． 对工作指导者的能力要求
4． 面对现场经常发生的问题
5． 进行工作指导的时机
三、 工作指导的准备
1． 有效组织教育训练计划
2． 作业分解表的重要性
3． 准备指导材料
4． 整顿工作场所
练习：制定训练预定计划表
四、 科学指导的4阶段法及特殊的教导方法
1． 做好充分准备
2． 说明工作内容
3． 让对方操作看看
4． 看看指导后的效果
5． 三种特殊的教导方法
冗长工作的教导
嘈杂工作场所的教导
感觉和秘诀的教导
6． 教导方法的反省
7． 如何结合现场让指导更有效（结合现场演练）

课程特色:
课程中通过角色扮演、案例研讨事例分享、游戏等调节培训气氛，加深学员对内容的理解

本课程名称： 如何教导一线新员工--生产现场培训员的培训(12月12日）

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