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培训受众:

有志于从事人力资源管理或正在从事人力资源管理的人员

课程收益:

掌握最基本的人事理论和人事实务；取得上海市人事管理岗位资格证书。

培训颁发证书:

考试合格，颁发上海市人事管理岗位资格证书。该证书有效期三年。之后只需再参加继续教育培训，达到培训要求者，即可继续延期。

课程大纲:

课程一：《人事人才政策与管理实务》

内容：有关人事实务操作技巧、人事人才及劳动社保等相关政策的操作技巧，及新政策的解释和操作等。

课程二：《现代人力资源管理理论》

内容：让你掌握现代组织人力资源规划、招募、培训、绩效与薪酬管理等相关知识和技能。人力资源基本概念和理念、人力资源开发与管理理论、人力资源管理范畴及相关技术等。掌握控制及系统的学习，上你的用人决策更具科学性、针对性。

培训师介绍：

吴玉珍国家一级讲师
实战型人力资源管理专家、国内顶尖劳动法与员工关系管理专家，中国董事学会注册人力资源学科教授，上海市劳动局资深劳动关系专家，HR沙龙、在职培训网等多家人力资源机构特聘人力资源高级顾问。国家人保部人力资源管理师、人力资源法务咨询师主讲嘉宾。擅长人力资源管理咨询和劳动争议案件处理；尤其是薪酬绩效管理体系的建立，曾为多家企业设计和建立了薪酬管理体系，其实战性极强的授课风格深获学员好评。

本课程名称： 人事上岗证

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