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《劳动合同法下的用工风险管理与成本控制》总裁沙龙

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  • 开课时间:2007年12月01日 14:00 周六 已结束
  • 结束时间:2007年12月01日 17:00 周六
  • 开课地点:上海市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:19686
  • 课程分类:人力资源
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培训受众:

公司总经理、副总经理、人力资源总监、法务总监

课程收益:

该法案的颁布执行,将直接提升企业人力资源管理成本,同时也将对企业全面经营管理产生深远的影响,人力资源管理理念也势必将面临颠覆性的挑战!
  如何利用《劳动合同法》的契机,审时度势、未雨绸缪,调整人力资源管理思路,提升员工关系管理水平,避免劳资冲突,建立和谐的劳动关系,已经成为企业管理者的关注重点。

课程大纲:

1、劳动合同法实施对企业管理工作的主要影响和主要风险
2、不懂法的企业用工成本、用工风险将大幅度增加
3、企业招聘用工体系的调整与流程再造
4、企业用工模式在新法律体系下的必要调整:非全日制用工、劳务用工与业务外包
5、员工解聘机制风险防范
6、企业应对劳动合同法的基本思路与措施
7、经验交流与精彩互动

培训师介绍:

 
 魏老师,劳动法世界()创始人、首席顾问,《员工关系》总编,美国认证协会注册国际高级人力资源专家,北京中关村IT协会劳动关系首席顾问。
  作为国内顶尖的劳动法与员工关系管理专家,魏浩征老师在企业规章制度管理、劳动合同管理、商业秘密保护、员工违纪处理、企业裁员、用工成本控制、改制重组、劳动争议预防及应对等方面具有独特的才能和丰富的经验,为新闻出版署、奇瑞汽车、蒙牛乳业、联想集团、中国兵器工业集团、中国银行、中国五矿集团、华润集团、易初莲花、拜耳、橡果国际、AO史密斯、大金空调、DMG等近百家知名企业机构提供劳动关系风险管理咨询、培训及顾问服务。
  魏浩征老师的课程具有极强的穿透力、杀伤力和改造力,近年来,他先后在在全国各地主讲超过300场劳动关系管理公开课及内训课程,受训学员数万名。

本课程名称: 《劳动合同法下的用工风险管理与成本控制》总裁沙龙

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