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清华大学企业文化思维创新高级研修班

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  • 开课时间:2007年08月23日 09:00 周四 查找最新
  • 结束时间:2007年08月26日 17:00
  • 课程时长:24小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:青岛市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:20311
  • 课程分类:职业素养
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培训受众:

相关知识

课程收益:

◆ 把握国内外企业文化建设最新动态;
◆ 深度了解卓越企业的文化DNA;
◆ 如何通过人们对传统文化的渴望,整合企业共同的价值观
◆ 如何将国学的精髓转化成企业精神

培训颁发证书:

在完成课程学习、提交结业总结后,可获得由清华大学颁发的“企业文化思维创新高级研修班”结业证书,证书由清华大学统一编号,加盖清华大学教育培训专用钢印,证书编号可登陆清华网站查询。

课程大纲:

◆ 把握国内外企业文化建设最新动态;
◆ 深度了解卓越企业的文化DNA;
◆ 如何通过人们对传统文化的渴望,整合企业共同的价值观
◆ 如何将国学的精髓转化成企业精神

培训师介绍:

 
刘红松 我国著名的心理学家和战略管理专家。长期从事心理学、组织行为学、世界经济、国际战略和企业战略管理研究,多次参与国家高层决策咨询,提供了一系列有关社会和经济发展重大问题的论证报告和决策建议,多项成果获得国家级奖励项目一、二等奖。在美国南加州大学、美国哥伦比亚大学等多所国内外著名高校及中国电信业、中国航空业、中国电力业、中国金融业、长春一汽等一批特大型企业、党政部门举办的高层管理论坛上和一些特大型企业开办的高级总裁管理研修班上主讲企业战略管理、人力资源管理、市场营销、组织行为学、孙子兵法和企业文化、领导艺术、心理管理、人力资源管理等课程,得到了广泛的好评和赞赏。为许多大中型企业提供过战略咨询。 著有《西方文化战略及其对策》、《竞争方略》、《面向二十一世纪的战略抉择》、《管理艺术》、《心理管理》等30多部学术著作。
杨克明 青岛奥思管理咨询公司首席顾问。北京师范大学管理学博士,OEC管理模式推广专家,畅销书作者,海尔企业文化体系主创人员之一,海尔OEC管理、SST市场链、SBU经营、业务流程再造的主要参与者之一,在OEC管理、企业文化建设、人力资源管理、SBU经营与业务流程再造等现代企业管理方面,具有丰富的实战经验和独到见解,有数十个咨询项目经验。
在全国各地做过《高绩效的OEC管理》、《企业文化落地的八大方略》、《海尔成功之路》、《市场链与业务流程再造》等专题报告上百场,培训企业上千家。个人著作有《海尔兵法》、《中国式执行》、《创新经营》等多部。
张永光 清华大学特约讲师,北大光华管理学院认证讲师,京城十大培训师之一,在以“执行力”为主题的高级研讨会、报告会上多次演讲,在业界享有培训务实的美誉。在清华大学卓越企业文化总监领航班中讲授员工职业文化素养,数次学员评分名列第一。

本课程名称: 清华大学企业文化思维创新高级研修班

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