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2007中国最具成长性CEO评选

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  • 开课时间:2007年12月21日 09:00 周五 查找最新
  • 结束时间:2007年12月21日 17:00 周五
  • 课程时长:0小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:北京市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:23827
  • 课程分类:拓展/其它
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课程大纲:

2007年度中国CEO高峰论坛
 2007中国最具成长性CEO
 暨2007中国最具成长性CEO入围奖
 赞助回报方案
一、 活动概况
 活动主题:企业竞争力再造  盈利模式创新  透析中层危机
 活动日期:2007年12月21-23日
 活动地点:北京钓鱼台国宾馆?北京中苑宾馆
 媒体支持:《中外管理》、《中国企业家》、《21世纪经济报道》、《经济观察报》、《新智囊》、《新营销》、《经理人》、《培训》、《财经》、《第一财经日报》、《北大商业评论》、《商学院》指定刊物:《华夏时报》、《前瞻管理》
     
二、 活动简介
 此次论坛活动共三天,由华夏时报、新浪财经、中国经理人培训网等强势媒体整合的管理战略盛会,聚焦2007年国内管理界最令人心动的三大主题:“企业竞争力再造  盈利模式创新  透析中层危机”。以强大的嘉宾阵容、鲜明的管理主题、极具实战性的内容、生动的会议形式以及高端媒体对未来经济发展趋势及未来展望,必将受到企业界与管理层的高度关注与广泛参与。
 此次论坛是企业家学习的年度盛会,有令人瞩目的企业家嘉宾阵容,超人气的主讲嘉宾团队,大会有全国人大常委会领导、国务院国资委发展研究中心主任王忠明、国家统计局总经济师姚景源、中国企业联合会执行副会长冯并。著名企业家王健林、潘石屹、牛根生、唐峻、董明珠、马云、严介和、江南春、郭凡生、朱新礼、冯军等;管理教育专家余世维、于丹、路长全等出席
 精英汇聚,万众瞩目,这是中国企业家的盛会,必将盛况空前,意义深远,是企业展示形象的最好机会!赞助名度盛会,传播企业品牌。与知名媒体强强联手,传播力强,影响力大!
三、 赞助回报
 (一)最具成长性CEO赞助回报方案 
 赞助金额10万元
 企业战略突围,展示企业家自身风采,聚集媒体资源以及会场资源,曝光率高,影响深远。
 1) 获得CEO高峰论坛价值8800元的VIP席位一位,与中国最杰出的企业家对话,结识人脉;
 2) 入选的最具成长性CEO将与政府要员、中国最杰出企业家、社会名流零距离交流,合影留念,并优先向主讲嘉宾提问;
 3) 入选的最具成长性CEO可在华夏时报刊登所在企业及个人专题报道;
 4) 入选的最具成长性CEO可优惠参加“天行健总裁俱乐部”2008年所有重要活动;
 5) 获赠总裁高端读物《前瞻管理》杂志一年;
 6) 获赠财经新锐媒体《华夏时报》一年;
 7) 获赠报告会、晚会录像带和DVD光盘一套(logo作为屏幕角注);
 8) 获赠天行健国际教育集团培训代金券两万元,可参加由天行健国际教育集团主办的各种培训课程;
 以上价值超过20万。
 (二)最具成长性CEO入围奖赞助回报方案
 赞助金额5万元
 企业战略突围,展示企业家自身风采,聚集媒体资源以及会场资源,曝光率高,影响深远。
 1) 获得CEO高峰论坛价值8800元的VIP席位一位,与中国最杰出的企业家对话,结识人脉;
 2) 入选的最具成长性CEO将与政府要员、中国最杰出企业家、社会名流零距离交流,合影留念,并优先向主讲嘉宾提问;
 3) 入选的最具成长性CEO可在华夏时报刊登所在企业及个人专题报道;
 4) 入选的最具成长性CEO可优惠参加“天行健总裁俱乐部”2008年所有重要活动;
 5) 获赠总裁高端读物《前瞻管理》杂志一年;
 6) 获赠财经新锐媒体《华夏时报》一年;
 7) 获赠报告会、晚会录像带和DVD光盘一套(logo作为屏幕角注);
 8) 获赠天行健国际教育集团培训代金券八千元,可参加由天行健国际教育集团主办的各种培训课程;
 以上价值超过10万。
四、 项目价值分析
 ? 此次论坛参与嘉宾高端,意义深远,影响巨大;
 ? 中国著名企业家齐集一堂,必定是CEO盛会;
 ? 聚焦新闻媒体,制造社会关注点,极具宣传新闻点;
 ? 搭建高层沟通交流平台,广建社会资源,互通有无,实现企业跨越式发展;
 ? 参与人群之广,水平之专业,宣传力度之大,绝对空前规模的盛会;
 ? 众多政府高层领导及著名企业嘉宾亲临现场为论坛增光添彩;
 ? 政要人物参与评选年度最具成长性CEO,权威而确切,能够很好帮助企业把握方向,从而吸引更多企业参会;
 ? 举办地点拟定钓鱼台国宾馆,地理位置得天独厚,政治经济氛围浓郁;
 ? 媒体阵容空前强大,国内主流媒体云集:既有平面媒体,也有网络媒体,可谓360°全方位立体报道;
 ? 组织机构实力雄厚,经验丰富,大会水平一流,号召力强;
 ? 一次权威的评选活动,一流高质量的商业发展平台;
 ? 荟萃企业CEO的高级论坛,可以为企业广建设会资源,互通有无;
 ? 宣传赞助商、提升受众对其品牌的认知、向往、忠诚;
 ? 使政府对企业的信赖感增强,更令大众对品牌的忠诚度加深,也会使企业投资回报率提高;
 ? 赞助商的企业形象和产品品牌与论坛魅力相得益彰,能获得绝佳的展示机会,从而使赞助商及其产品的良好品牌形象深入人心;
 ? 近百家权威媒体的主体报道,绝对赢得中国市场推广的先机;
 ? 政要人物参会,这使得本活动的推出必将引起极大的轰动;
 ? 本次大会媒体宣传量大,其覆盖范围广泛,是具有很高商业价值的广告载体;
 ? 以此活动作为其商品推广的强势广告活动,宣传造势手段,制造媒体响应,报道的软性广告炒作效果;
 ? 本次论坛规模大水平专业、权威,可大大增强商家在行业内部的影响力,提升其在业界的地位;
 ? 使企业更加贴近目标消费群体,启动巨大地潜在市场;
 ? 使企业品牌植根于社会主流及潜在主流消费群体的心中。使企业或产品品牌直击目标消费群,培养企业或产品忠诚度。
2007年度中国CEO高峰论坛
 最具成长性CEO评选标准
“2007年度中国最具成长性CEO评选”是华夏时报、全国工商联等联合创立的品牌活动,与此相对应,每年一度的中国最具成长性CEO年度人物颁奖典礼也成为中央电视台倾力打造的年度经济盛会。
 本届评选标准为:“创新、责任、影响力和推动力”。 中国最具成长性CEO年度人物评选突出“年度感”,强调候选人应该在2007年这一年当中有标志性的事件和突出的作为。
一、创新:
   创新,是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴旺发达不竭的动力;创新发展模式、提高发展质量是中国经济对企业家乃至所有劳动者提出的时代要求。
   a)在2007年的行动应该充分体现自主创新,为团体为产业带来新的增长空间;
   b)应该在技术创新方面,实现重大突破,为打造企业核心竞争力带来崭新的契机。
   c)在管理创新、制度创新、市场创新等方面应该具有重大突破。  
二、责任:
   无论政府官员还是企业家、普通劳动者,他们的行为不仅仅是履行职责,更应当承担社会责任。我们不仅关注财富的创造,更关注其背后的精神内核。
   a)用行动维护诚信,秉持市场经营公开公平公正的原则,倾力打造“阳光财富”。
   b)在领导企业增长的同时兼顾资源的节约,打造环境友好型企业,努力创造可持续发展的“绿色财富”。
   c)应当以回馈社会为己任,积极奉献。  
三、影响力:
   真正的影响力,和财富并不直接等同。有影响力的人不仅仅应该具有行业影响力和资本市场影响力,更重要的是具有社会影响力。通过他的言行成就引领一个产业、一个行业甚至整个社会的目光。
   a)在2007年的成就昭示了发展的趋势,引领了发展的潮流;
   b)他(她)的故事成为产业发展的典范,成为其他企业借鉴的样板;
   c)他(她)的行为引起了全社会的关注和认同,引发社会共同思考。  
四、推动力:
   无论是否具有领导权,他们的言行推动了社会某个领域的进步,从而为构建和谐社会创造新的契机。
   a)他(她)的言行在2007年维护了公众利益,促进了社会公平。
 b)他(她)的行动推动了制度变革,在完善市场经济秩序和法治方面做出显著的贡献。
 备注:
 1. 选送单位及个人须对人选资料的真实性负责,案例必须符合中华人民共和国广告法、知识产权法、著作权法、肖像权法等相关法律法规,后果自负;
 2. 专家所服务的企业和产品具备一定的市场知名度和美誉度。

本课程名称: 2007中国最具成长性CEO评选

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