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以KPI为指导下的绩效管理体系设计与操作实战高级研修班

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  • 开课时间:2007年12月22日 09:00 周六 查找最新
  • 结束时间:2007年12月22日 17:00 周六
  • 课程时长:0小时
  • 招生进展:
  • 开课地点:桂林市
  • 授课讲师: 待定
  • 课程编号:24177
  • 课程分类:人力资源
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培训受众:

1、企业高层管理者,包括:董事长、董事、总经理、厂长、副总经理、总裁助理等;

课程收益:

随着规模的增大、管理理念的提升和竞争压力的加大,国内企业越来越重视绩效管理。虽然经过了多年的努力探索,大多数企业还是在绩效管理方面遇到困难。而绩效管理与企业情况切合的好坏直接决定了绩效管理的有效性。基于此,中企培训中心决定举办“以KPI为指导下的绩效管理体系设计与操作实战高级研修班”。结合当前人力资源工作重点,通过专业讲师的正确指引和HR同行的经验分享,达到学以致用的目的。

课程大纲:

一、培训背景
KPI(关键绩效指标)是KeyPerformanceIndicators的英文简写,是管理中“计划

本课程名称: 以KPI为指导下的绩效管理体系设计与操作实战高级研修班

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