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课程收益:
《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T9006—2010），是在总结近年安全生产标准化建设和安全监管工作经验基础上，制定的全面规范企业安全生产工作的行业标准。该标准适用于工矿企业开展安全生产标准化工作以及对标准化工作的咨询、服务和评审。有关行业制定安全生产标准化标准应满足该标准的要求；已经制定行业安全生产标准化标准的，优先适用行业安全生产标准化标准。
课程大纲:
1、企业安全生产标准化建设政策法规及《企业安全生产标准化基本规范》出台背景、特点和意义；
2、《企业安全生产标准化基本规范》主要内容及贯彻实施；
3、企业安全生产标准化建设的指导思想、基本原则、主要目标和主要范围；
4、安全安全生产标准化系统的特点和要素编制；
5、企业安全生产标准化体系的规范要求和达标要求；
6、企业开展安全生产标准化实施的步骤、方法、实施要点及应注意的问题。
7、企业安全生产标准化评分标准
二、企业安全行为管控
1、事故致因系统分析
事故从何而来
事故致因理论的实际应用
人因失误主体逻辑关系
决策差错致因
人机差错致因以及生产中的人机差错
过度负荷致因
案例分析
2、安全生产职业适性管理
事故倾向
安全生产特质要求
安全职业适性模型
安全职业适性的甄选与调适
四种类型的人心理调适方法
案例分析
3、安全行为动机激励
“侥幸”违章行为的心理动因
以人为本与安全动机激励
需要理论与安全动机激励系统的建立
安全动机激励系统的建立
案例分析
培训师介绍：
清华大学MBA，美国加洲乔治大学工商管理硕士。历任顶新国际集团（康师傅）制造部处长、经理、集团总部管理部经理；万家百信集团董事长特别助理兼发展部总监；傲威家具公司总经理；妙士乳业集团人力资源总经理；白象集团管理中心总监。
李老师曾先后先后获得日本能率协会与日本AOTS《工场改善技术研修》证书。李老师具有二十年的企业中高层管理背景，对不同业态、不同所有制形式的企业有深入的研究。并具有十年企业内训和五年企业管理咨询的经验。在发展战略、企业文化、团队建设、精益生产、IE改善和中基层管理者能力素质培训方面具有扎实的现代企业管理理论知识和丰富的实战经验。
培训特色: 扎实的理论基础与丰富的实战案例相结合；课程讲述与启发感悟式的互动教学相结合；国际先进管理理念与受训企业发展现状相结合。
【服务客户】
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本课程名称： 建立企业安全生产标准化
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