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助理人力资源管理师(高级)

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培训受众:

1.大学专科以及同等学历,从事本职业工作1年以上; 2.取得人力资源管理员(四级)资格证书2年。

课程收益:

提升人事实务工作经验,独立完成人事各模块工作,熟悉人事整体工作流程。

培训颁发证书:

学员完成国家规定的培训课程并经上海市职业技能鉴定中心考核合格者,将获得中华人民共和国劳动保障部颁发的《人力资源管理师职业资格》证书。该证书电子注册,网上查询,全国通用,持该证书在劳动人事岗位上工作无需年检复审,终身有效。

课程大纲:

该培训侧重对人力资源管理领域内整体知识、技能和经验的理解、掌握和运用

主要包括六大模块
人力资源规划
招聘与配置
培训与开发
绩效管理
薪酬福利管理
劳动关系管理

国家人力资源管理师职业资格证书培训能帮助您系统地掌握人力资源管理知识,提升应用人力资源管理技能。使你更加从容地应对各种变革和压力,扮演新的角色,承担新的责任。

使你更加从容地应对各种变革和压力,扮演新的角色,承担新的责任。培训安排及特色:培训以面授讲解、案例分析、模拟考试等方式相结合,考前免费发放补充资料、总复习资料。
1、师资权威:特聘域内知名培训师、实战专家主讲。
2、通过率高:结合实战与应试,学员合格率名列前茅,合格率超过九成。
3、渠道价值:已经培训的百名人力资源管理师将成为你的事业伙伴。
4、专业沙龙:组织学员参加人事专业沙龙以及其它相关活动。08年度8月

培训师介绍:

 
特聘域内知名培训师、实战专家;主要由教科书主编,前主考官组成师资。

本课程名称: 助理人力资源管理师(高级)

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