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人力资源提升及领导力培训

采购编号:201306031707717 采购类型:企业用户

发布时间:2013-06-03 截止时间:2013-08-16

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内训找投标流程

  • 需求发布

  • 机构投递方案(海选中)

  • 客户挑选方案(接洽中)

  • 采购中止
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该需求已经采购中止。采购方可能对所有方案都不满意,可能需求暂缓或有变。

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内训采购要素:

  • 课程分类:人力资源
  • 培训时长:10天以上
  • 费用预算:待定
  • 所在行业:日化医疗制药
  • 培训计划时间段:2013-08-17至2014-01-31
  • 方案投递截止日期:2013-08-16
  • 培训城市:威海市
  • 学员人数:100以上
  • 培训类型:系列培训
  • 培训形式:不限
  • 学员工作年限:3-5年
  • 授课语言:中文普通话
  • 期望方案数:5
  • 供应商要求:仅限机构

培训目标:

招标方是一家主要生产和销售医疗耗材的公司,本次培训主要是招标方建立了一个全集团的培训共享平台,计划使用3 年的时间给所有的人力资源同事进行系统全面的人力资源培训,同时还要给近600名基中高管理层进行非人力资源经理的人力资源管理轮训。


1、针对HR的专业人力资源管理培训:主要提升HR各方面的能力(递进式授课)

2、非人力资源的人力资源管理:主要是提升各层级管理人员对于人力资源管理的能力,不同层级人员分开培训。


3、7月16日新增需求:针对高层人员的,行动学习,1天,40-50位。



具体要求:

课程以实战和实用为主

补充要求:

1、要求机构提供系统的课程安排和轮训计划,非人人的不同层级分开授课,所以需要根据不同层级制定方案,客户计划是使用3年时间完成该项目。

2、北京当地机构,方便交流,培训地点:威海。

3、要求机构能提供全面的系统的人力资源课程,机构具备课程开发能力最佳。

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

要求讲师实战派讲师,必须有医疗行业企业工作和授课经验,(如果是学院派或无医疗行业工作经验的讲师请勿投标)

淘课推荐讲师:

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