你的位置: 首页 > 内训采购 > 人力资源 > 组织绩效

组织绩效

主题方向:人力资源 培训预算:2-3万 发布时间:2013-06-24

  • 5 可响应数

  • 收藏
    2
    收藏
clock
响应需求 如何响应需求?

该需求类型为客户找讲师,

已经采购中止。自己寻找了供应商

需求要素:

  • 客户行业:汽车机械制造
  • 培训地点:长沙市
  • 培训时间:2013-07-31至2013-07-31
  • 学员人数:50-100人
  • 学员职级:未知
  • 工作年限:5年以上

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

<p>招标方是一家大型钢铁制造企业,时间定于7月底,为期1-2天,一天预算大概在2W左右,</p><p>该次培训目标为:</p><p>1、集团企业业务管理方式和管理特点;(多元化  责、权、利)</p><p>2、集团企业绩效管理体系建设与实施;</p><p>3、正激励考核体系设计要点;</p><p>4、EVA基础知识讲解;</p><p>5、集团企业如何建立基于EVA绩效体系;</p><p>6、典型集团企业绩效应用案例;<br /></p>

解决方案( How)

暂无

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

其它要求:

暂无其他要求