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非人力资源经理的人力资源管理

采购编号:201307011813996 采购类型:企业用户

发布时间:2013-07-01 截止时间:2013-09-29

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内训找投标流程

  • 需求发布

  • 机构投递方案(海选中)

  • 客户挑选方案(接洽中)

  • 采购中止
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该需求已经采购中止。采购方可能对所有方案都不满意,可能需求暂缓或有变。

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内训采购要素:

  • 课程分类:人力资源
  • 培训时长:1天以内
  • 费用预算:1-2万
  • 所在行业:汽车机械制造
  • 培训计划时间段:2013-10-01至2013-10-31
  • 方案投递截止日期:2013-09-29
  • 培训城市:芜湖市
  • 学员人数:50-100人
  • 培训类型:单次培训
  • 培训形式:不限
  • 学员工作年限:2-3年
  • 授课语言:中文普通话
  • 期望方案数:6
  • 供应商要求:不限

培训目标:

招标方是某集团公司下属企业,主要是生产农用机械的。

本次培训主要是针对企业的部门主管级以上人员开展的一期内训。计划时长:1天。预算不超过1.8W/天。

培训目标:
1.帮助直线经理调整好定位,由人力资源管理的配合者变为承包商;
2.帮助企业梳理一套直线经理人力资源管理的职责;
3.帮助直线经理掌握选、用、育、留人才的技术。

具体要求:

课程以实战和实用为主

补充要求:

要求培训机构可以再8月底9月初的时候在和客户联系,目前客户在外地出差不方便接听电话

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

1.有重工企业或大型制造企业工作背景和授课背景。 2.授课方式:轻松,互动多,以案例贯穿整个课程。

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