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如何管理90后员工

主题方向：人力资源 培训预算：1万以内 发布时间：2012-04-18

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响应需求 如何响应需求？

该需求类型为客户找讲师,

已经采购中止。采购方可能对所有供应商都不满，可能需求暂缓后有变。

需求要素：

  • 客户行业：未知
  • 培训地点：深圳市
  • 培训时间：2012-05-08至2024-04-17
  • 学员人数：未知
  • 学员职级：未知
  • 工作年限：未知

需求详情:

需求背景( Why)

暂无

培训目标( What)

1、提升中基层管理者对一线员工的管理水平。
2、稳定员工队伍，减小90后流失率。

解决方案( How)

暂无

师资要求：

年龄：30-40岁
性别：不限

其它要求:

暂无其他要求