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非权威影响力

采购编号:201310110959986 采购类型:企业用户

发布时间:2013-10-11 截止时间:2013-10-26

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内训找投标流程

  • 需求发布

  • 机构投递方案(海选中)

  • 客户挑选方案(接洽中)

  • 采购中止
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该需求已经采购中止。需求方自己找了其他的供应商资源

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内训采购要素:

  • 课程分类:人力资源
  • 培训时长:1天以内
  • 费用预算:待定
  • 所在行业:其它
  • 培训计划时间段:2013-11-01至2013-11-30
  • 方案投递截止日期:2013-10-26
  • 培训城市:惠州市
  • 学员人数:50-100人
  • 培训类型:单次培训
  • 培训形式:不限
  • 学员工作年限:5年以上
  • 授课语言:中文普通话
  • 期望方案数:5
  • 供应商要求:不限

培训目标:

需求方是一家汽车电子设计与制造企业。

需求方计划11月份安排1-2天针对项目经理展开的培训,人数40人左右。具体时长根据课程内容有待协商。

培训背景:需求方为“弱矩阵管理模式”企业,项目经理没有人事领导权,为此导致了项目协调上有非常大的困难,由此给项目经理造成了项目推行中人事协调和沟通上的极大困难。项目经理也因此产生了抱怨和消极的态度。

培训目标:本次培训着重围绕学员的心态转变上展开,先解决项目经理在问题解决的观念和角色定位上的认知。不要单独去讲解沟通相关的内容。



具体要求:

希望教学内容围绕培训目标有针对性。


师资要求:

年龄:不限
性别:不限

1.要求讲师有大型企业项目管理部门项目经理的从业背景; 2.要求讲师有“弱矩阵公司”的项目管理的工作背景最佳。

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