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某银行信用卡分中心全员培训

采购编号:201310221205648 采购类型:企业用户

发布时间:2013-10-22 截止时间:2013-11-05

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内训找投标流程

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  • 客户挑选方案(接洽中)

  • 签订合同(采购成功)

  • 执行培训

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该需求已经采购成功
供应商:北京智成双赢管理咨询有限公司  方案名称:银行客户经理面对面顾问式销售技巧提升 

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内训采购要素:

  • 课程分类:销售管理
  • 培训时长:1天以内
  • 费用预算:1-2万
  • 所在行业:金融保险
  • 培训计划时间段:2013-11-13至2013-11-30
  • 方案投递截止日期:2013-11-05
  • 培训城市:哈尔滨市
  • 学员人数:50-100人
  • 培训类型:单次培训
  • 培训形式:不限
  • 学员工作年限:不详
  • 授课语言:中文普通话
  • 期望方案数:4
  • 供应商要求:不限

培训目标:

需求方是某银行信用卡分中心,计划在11月中旬至下旬给中心人员做相关培训。

培训背景:银行内部有完善的培训资源体系,第四季度希望采用外部师资,吸收一些新的内容,长时间内部兼职老师可能使学员产生了疲劳。

学员背景:总共在80人左右,分两大类人群:50-60 是市场和销售人员,其余是支持岗人员。

培训方向描述:希望是针对这两大类人群做针对性的培训,但是本次的总预算在1.5W左右含差旅,所以希望得到培训方建议的安排,如考虑预算前提下分开做2场不同主题的?或者考虑预算情况下针对所有人群只做一场一个主题的,但需要考虑适合全员的主题。

补充说明:其上海分中心对上海两类人员分开做的是如下两个课题:顾问式销售技巧和针对支持岗人员做的沟通技巧。(此信息供培训方参考)

具体要求:

课堂气氛活跃,讲师能够调动学员的积极性,所授内容具有实用和指导意义。

补充要求:

1、补充说明:其上海分中心对上海两类人员分开做的是如下两个课题:顾问式销售技巧和针对支持岗人员做的沟通技巧。(此信息供培训方参考)

2、要求培训方一定能够开具发票并且内容一定开:培训费(咨询费的也不行)。

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

1、讲师具有为同行业(银行信用卡业务人员)做过培训的丰富经验; 2、当地或者附近的资源有限考虑,客户的预算包含了差旅费。

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