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高效沟通

采购编号:201401021209235 采购类型:企业用户

发布时间:2014-01-02 截止时间:2014-01-14

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内训找投标流程

  • 需求发布

  • 机构投递方案(海选中)

  • 客户挑选方案(接洽中)

  • 采购中止
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该需求已经采购中止。采购方可能对所有方案都不满意,可能需求暂缓或有变。

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内训采购要素:

  • 课程分类:领导力
  • 培训时长:2天
  • 费用预算:2-3万
  • 所在行业:房产建筑
  • 培训计划时间段:2014-02-26至2014-02-27
  • 方案投递截止日期:2014-01-14
  • 培训城市:郑州市
  • 学员人数:30-40人
  • 培训类型:单次培训
  • 培训形式:不限
  • 学员职级:中层
  • 学员工作年限:3-5年
  • 授课语言:中文普通话
  • 期望方案数:3
  • 供应商要求:不限

培训目标:

需求方是一家房地产开发、物业管理、商业管理三大板块企业;

培训时间:时间定于2月底或者3月初;

培训背景:需求方共计2个需求,一是高效沟通、二是下属辅导与员工激励,每个课程进行2天,共计80人左右,中层部门经理,一个管理者下属大概有6人左右,分为2个班级进行,理想是选择2个讲师,2个班级一起进行培训;

培训目标:

1、中层管理者个人管理能力提升;

2、如何正确理解领导下发的目标,有效的传达到下属,上传下达;

3、跨部门之间的沟通以及协助;

具体要求:

要求:

1、实战派、服务过房地产企业优先;


补充要求:

需求一:高效沟通  http://www.taoke.com/tendersdetail/2963.htm

需求二:下属辅导与员工激励  http://www.taoke.com/tendersdetail/2960.htm

以上两个需求如都可以做,请在一个方面中体现,请勿重复投递,谢谢!

师资要求:

年龄:35-45岁
性别:不限

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