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提高工作效率

采购编号:201403111542972 采购类型:企业用户

发布时间:2014-03-11 截止时间:2014-03-14

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内训找投标流程

  • 需求发布

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  • 客户挑选方案(接洽中)

  • 采购中止
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该需求已经采购中止。采购方可能对所有方案都不满意,可能需求暂缓或有变。

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内训采购要素:

  • 课程分类:职业素养
  • 培训时长:2天
  • 费用预算:3-5万
  • 所在行业:金融保险 房产建筑
  • 培训计划时间段:2014-03-17至2014-03-31
  • 方案投递截止日期:2014-03-14
  • 培训城市:重庆市
  • 学员人数:50-100人
  • 培训类型:单次培训
  • 培训形式:不限
  • 学员职级:中层
  • 学员工作年限:1-2年
  • 授课语言:中文普通话
  • 期望方案数:3
  • 供应商要求:不限

培训目标:

需求方是一家集资产管理、金融服务、地产经纪、数据信息整合服务、信用风险评估与管理等业务于一体的综合性现代服务业企业。

培训时间:安排在3月底,时长1-2天,预算在3.5万以内。参训学员是各部门中高层管理人员,年龄在30岁,学历是本科,人数在50人。

培训背景:主要是老板提出希望提升2014年公司整体的工作效能,针对目前公司出现的一些现象,希望通过适合的方式得以改进并优化成长:跨部门工作流程进展缓慢;一直在忙,然而没有工作成效;重要的工作迟迟未开展;忙了这件事,顾不上另外的事。

培训内容:1.因为参训学员职能比较杂,有技术、销售型管理层,所以希望先找出目前效率不高的关键原因;
                     2. 找到关键点后采用哪些方式帮助企业改进;
                     3. 企业通过学习后可以获得哪些行为上的改变;
                     4. 后续的培训建议。

具体要求:

要求:1、须要实操型讲师,不要理论型讲师;

             2、最好有资产管理/金融服务/地产经纪/数据信息整合服务/信用风险评估与管理等背景。

师资要求:

年龄:不限
性别:不限

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