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通过学习,内部讲师可以做到—— 逻辑清晰的教材 制作精美的PPT 流畅自信的表达 效果满分的培训 坚持“项目开发实践经验+演练辅导”教学法 ...
课程大纲 第一部分:国企采购法律 /法规、行业规范解读与供应链转型 1.国企必须遵循的招标采购相关法律法规规范性文件适用; ( 1)《招标投标法》及其实施条例修订方向介绍 ( ...
[课程背景] 当前企业在战略管理过程中所面临的挑战: 1、战略停留在高层脑子里,无法翻译成可落地的关键举措; 2、熟知各种经典战略制定方法论,在实际运作过程中毫不适配; 3、目标制定无共识...
【课程大纲】 第一部分:精益·6S管理基础篇 1、企业管理水平的四级水准 -感动人的企业之现场体现 -企业管理水平的四级水准 2、中日企业的对比 3、为何实施6S管理 -精益6S...
绩效评价流程及模型框架 管理绩效评价流程 采购供应目标 评价范围 采购供应绩效管理模式 绩效成果 与内部因素有关的绩效 与外部因素有关的绩效 采购供应绩效管理模型 绩效度量方法及目标 对度量方式的说明 设定目...
课程分类 | 课程标题 | 授课老师 | 课程价格 | 课程时长 |
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[人力资源] | 组织与人力资源咨询服务 | 待定 | 待定 | 600小时 |
[人力资源] | 绩效管理的核心技术:KPI的... | 赵老师 | ¥46000元 | 12小时 |
[人力资源] | 《绩效管理的核心技术:KPI... | 待定 | ¥92000元 | 24小时 |
[人力资源] | 绩效通:快速打造企业绩效管理... | 待定 | 待定 | 8小时 |
[战略管理] | 绩效通:企业绩效管理和全维提... | 待定 | 待定 | 8小时 |
[生产管理] | 《绩效管理的核心技术:KPI... | 待定 | ¥46000元 | 12小时 |
[领导力] | 系统为王——房地产企业系统化... | 待定 | ¥96000元 | 12-18小时 |
[人力资源] | 企业如何选择适合的绩效管理体... | 待定 | 待定 | 3.5小时 |
[人力资源] | “架构式”绩效管理体系设计 ... | 待定 | 待定 | 3小时 |
[人力资源] | 企业战略目标落地——绩效管理 | 待定 | ¥12000元 | 6小时 |
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XX公司关键绩效指标库和能力素质模型(PDF 47页)
股份公司任务绩效指标库(DOC 105页)
绩效指标库。值得各位参考的工具
人力资源绩效考核指标库,某公司全套绩效考核指标库,方便人力资源学习借鉴。
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