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薪酬激励制度

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薪酬激励制度的相关专题

薪酬激励制度公开课

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授课老师:待定 4280元 12小时 TD实战:任职资格体系与岗位胜任力

一、有渊源:为什么人才管理需要建设任职资格体系? 1、任职资格由来和NVQ的标准结构 2、为什么给研发技术中心人员建立任职资格体系? 3、为什么做中高层管理者的任职资格评估? 4、为什么做营销人...

关键字:TD 胜任力 人才管理 中高层
开课计划:
  • 北京市 2023-09-09
  • 上海市 2023-10-14
  • 深圳市 2023-10-28
授课老师:待定 8800元 12小时 《绩效激励班:构建导向组织活力的评价激励体系》

[课程背景] 当前企业在绩效管理上所常见的问题: 1、绩效激励只是围绕分钱,而不是赚钱。奖金方案都是事后分配,而不是事前设置,导向分蛋糕而不是做蛋糕; 2、销售提成制,导向个人英雄主义而不是团队作战。...

关键字:绩效 绩效管理 销售人员 绩效考核
开课计划:
  • 深圳市 2023-05-12
授课老师:待定 0元 18小时 精益管理——丰田考察研修班

课程大纲 第一部分 专家授课精益导入 1.1 精益生产的起源,从丰田生产方式TPS到精益生产LEAN 1.2 精益的发展趋势 1.3 工业4.0与精益的关系,工业4.0下的精益系统构建 ...

关键字:精益 生产 管理 自働化 JIT 丰田 参观
开课计划:
  • 广州市 2022-08-21
授课老师:待定 0元 18小时 精益管理——丰田考察研修班

课程大纲 第一部分 专家授课精益导入 1.1 精益生产的起源,从丰田生产方式TPS到精益生产LEAN 1.2 精益的发展趋势 1.3 工业4.0与精益的关系,工业4.0下的精益系统构建 第二部分 精益生...

关键字:精益管理 精益生产 供应链 丰田 TPS
开课计划:
  • 广州市 2022-06-20
授课老师:待定 0元 18小时 精益生产-丰田考察研修班

课程大纲 第一部分 专家授课精益导入 1.1 精益生产的起源,从丰田生产方式TPS到精益生产LEAN 1.2 精益的发展趋势 1.3 工业4.0与精益的关系,工业4.0下的精益系统构建 第二部分 精益生产的...

关键字:精益生产 研修班 供应链 生产线
开课计划:
  • 广州市 2022-03-01

薪酬激励制度内训课

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课程分类 课程标题 授课老师 课程价格 课程时长
[财务管理] 《房地产管理预算、成本控制及... 待定 待定 16小时
[客户服务] 房地产企业全面预算管理和全面... 待定 待定 16小时
[市场营销] 房地产企业全面预算管理和全面... 待定 待定 16小时
[战略管理] 房地产企业全面预算管理和全面... 待定 待定 15小时
[财务管理] 房地产企业全面预算管理和全面... 待定 待定 16小时
[财务管理] 房地产企业全面预算管理和全面... 待定 待定 15小时
[财务管理] 房地产企业全面预算管理和全面... 待定 待定 15小时
[财务管理] 房地产企业全面预算管理与成本... 待定 待定 14小时
[项目管理] 房地产全面预算与成本控制 待定 待定 12小时

找不到满意的内训课程?赶快来发布内训采购需求,让众多培训机构和培训师响应你的需求,1天之内 就可获得多份内训方案。

薪酬激励制度培训资料

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顶:0 分类: 销售业务人员薪酬激励制度

为实现公司经营目标,以业绩为导向,按劳分配为原则,更好的激发销售人员的工作积极性,规范销售人员的工资管理及提成办法。

关键字:销售人员 薪酬激励
顶:7 分类:市场营销 销售人的5种维生素

我们常常会发现,即使在同一个单位,在相同的绩效考核和薪酬激励制度下,不同的销售人员业绩是不一样的。因此,我们认为产生这种业绩差异...

关键字:销售人的5种维生素
顶:3 分类:人力资源 中联重要岗位的KPT指标建议

中联是行业内之名的大企业,那么这么大企业的hr是怎么样设置好薪酬激励制度的设定。以及怎样建立中联的KPI考评体系?本课件为您...

关键字:KPT指标
顶:0 分类: 人是企业能对自身进行变革以适应环境变...

薪酬激励制度的管理及分析 企业的竞争归根到底是人才的竞争因为人是企业能对自身进行变革以适应环境变化的唯一动力如今中国已经加入WT...

关键字:激励制度 的管理 分析
顶:19 分类:战略管理 某公司的组织架构、薪酬绩效、战略最终...

某公司的组织架构、薪酬绩效、战略最终报告 项目回顾 中期报告要点回顾 x变革期组织架构、部门职责及授权体系 薪酬激励体系要点 绩...

关键字:某公司的组织架构薪酬绩效战略最终报告

薪酬激励制度培训资讯

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燕林
燕林 擅长:人力资源,培训发展

《员工培养》 ?《TTT职业培训师的培训》 ?《商务演讲与呈现技巧》

张何之
张何之 擅长:战略管理,人力资源,项目管理

? 《中国建筑企业的卓越绩效管理模式――精细化管理与精益运营》(12课时);
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何新云
何新云 擅长:人力资源,战略管理,领导力

《战略梳理与设计》《组织结构设计》《职位设计和分析实务》《非人力资源经理的人力资源管理》...

安子
安子 擅长:销售管理,人力资源,战略管理

大客户专业销售技巧
销售生产线
销售项目管理和运作
商务实战谈判...

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上海先策企业管理咨询有限公司
上海先策企业管理咨... 擅长:

1.标准咨询: ISO9000质量管理体系、ISO14000...

麦立金(武汉)管理咨询有限公司
麦立金(武汉)管理... 擅长:领导力,人力资源,拓展/其它,战略管理

    武汉麦立金管理咨询有限公司是以我国著名人力资源管理咨...

上海天矶管理咨询有限公司
上海天矶管理咨询有... 擅长:

上海天矶管理咨询公司(Targi MC)依托中国矿业大学、上...

深圳市睿之源企业管理咨询有限公司
深圳市睿之源企业管... 擅长:培训发展

现任: 深圳市睿之源管理顾问有限公司总经理。 主要背景:...

深圳市睿之源企业管理咨询有限公司
深圳市睿之源企业管... 擅长:战略管理,人力资源,培训发展

公司简介 一、睿之源简介 深圳市睿之源企业管理咨询有限公司(...

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