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薪酬支付

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汇集与薪酬支付相关的各类培训资源,包括薪酬支付培训课程、培训机构、培训讲师,以及薪酬支付方面的培训资料和培训资讯,欢迎免费咨询或学习。

薪酬支付公开课

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授课老师:待定 3980元 6小时 薪酬支付方案设计:工时规划与薪酬高级核算

【课程背景】: 据人力资源和社会保障局发布的劳动争议信息显示:劳动报酬、经济补偿金争议已经占劳动争议总量的66.9%。而涉及到加班、各类休假和补偿金等具体问题,使得工资核算标准的繁杂性在企业人事管理业务中...

关键字:设计 劳动争议 人事 劳务派遣
开课计划:
  • 上海市 2018-05-18
授课老师:待定 3500元 6小时 薪酬核算全能:薪酬支付方案设计工时规划与薪酬管理

1. 薪酬的组成内容及其支付要求 a) 科学人力资源管理对薪酬组成的通常要求?中国法规对薪酬组成有哪些规制? b) 公司必须支付哪些津贴:除环境津贴、中夜班津贴、高温津贴,还有哪些津...

关键字:薪酬管理 设计
开课计划:
  • 上海市 2017-04-28
  • 北京市 2017-05-18
授课老师:待定 3500元 1小时 薪酬核算全能:薪酬支付方案设计工时规划与薪酬管理

课程大纲 1.  薪酬的组成内容及其支付要求 a)  科学人力资源管理对薪酬组成的通常要求?中国法规对薪酬组成有哪些规制? b)  公司必须支付哪些津贴:除环境津贴、中夜班津...

关键字:设计 薪酬管理 人力资源管理
开课计划:
  • 上海市 2016-12-16
授课老师:待定 3200元 12小时 薪酬管理全能高级班:工时规划与薪酬支付设计

课程背景 为了帮助HR人士更好地设计防止核算错误、防范薪酬争议的管理方案,正确指导薪酬管理人员做好工时制度规划、薪酬核算、薪酬设计、薪酬支付工作,本课程由著名劳资问题解决专家梁伟权老师主讲,以人力资源管理...

关键字:薪酬管理 薪酬设计 工时规划 人力资源
开课计划:
  • 上海市 2015-12-11
  • 深圳市 2015-12-18
授课老师:待定 6800元 12小时 《薪酬绩效与合伙人》

四大系统 收获、成果   一、组织架构 确定公司方向、让大家有奔头 1、设计公司架构,公司往哪里去?个人在公司如何发展?! 2、在一家有梦想的公司工作,...

关键字:绩效 组织架构 设计 外贸
开课计划:
  • 深圳市 2021-01-08

薪酬支付内训课

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课程分类 课程标题 授课老师 课程价格 课程时长
[职业素养] HR部门常规工作实操技能提升 待定 待定 0小时
[人力资源] HR部门常规工作实操技能提升 待定 待定 0小时
[人力资源] 策略性薪酬体系设计(2004... 待定 待定 14小时
[人力资源] 《策略性薪酬体系设计》课程(... 待定 待定 16小时
[人力资源] 如何设计薪酬管理体系(又名“... 待定 ¥15000元 7小时
[人力资源] 薪酬体系课程 待定 待定 12小时
[人力资源] 张青主讲的《基于绩效的人性化... 张青 待定 12小时
[人力资源] 非人力资源经理的人力资源管理 待定 ¥14000元 12小时
[领导力] 破蛹--从技术走向职业化管理 待定 待定 12小时
[职业素养] 步步高--管理者的职业化发展 待定 ¥30000元 12小时

找不到满意的内训课程?赶快来发布内训采购需求,让众多培训机构和培训师响应你的需求,1天之内 就可获得多份内训方案。

薪酬支付培训资料

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顶:4 分类:人力资源 薪酬支付的艺术(PPT 44页)

薪酬支付的艺术(PPT 44页)

关键字:薪酬管理 薪酬支付
顶:3 分类:人力资源 薪酬支付的秘诀(DOC 2页)

薪酬支付的秘诀(DOC 2页)

关键字:薪酬管理 薪酬支付
顶:0 分类: 薪酬支付的秘诀

 员工薪酬福利顾问公司的专家们总结出了以下一些秘诀,供老板在为员工支付薪酬的时候参考。

关键字:薪酬支付
顶:0 分类: 如何让薪酬支付的手段与花样不断翻新给...

薪酬支付管理指导大全 关键字:薪酬支付管理指导薪酬福利薪酬管理人力资源管理 员工薪酬福利顾问公司的专家们总结出了以下一些秘诀供老...

关键字:支付 管理 指导 大全
顶:1 分类:人力资源 XX集团薪酬制度

第一章 总则 第二章 薪酬内容与结构 第三章 固定工资的构成 第四章 绩效工资与奖金 第五章 附加薪酬与福利 第六章 非正式...

关键字:集团 薪酬制度

薪酬支付培训资讯

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曾庆学 擅长:领导力,人力资源,项目管理

管理沟通,人力资源管理,品质管理,危机管理,项目管理,综合管理,生产管理,职业生涯,面试...

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张方 擅长:领导力,人力资源

在校为MBA开设课程:组织行为学、人力资源管理、管理沟通、公司治理 开发的培训课程:...

刘娟
刘娟 擅长:人力资源

《如何精准地招聘选才》、《把握企业绩效罗盘――绩效管理体系设计》、《薪酬体系设计》、《薪...

张蔚坤
张蔚坤 擅长:人力资源

研究领域:   - 非人力资源经理人人力资源管理   - 基于能力的人力资源管理   -...

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刘梦蛟 擅长:职业素养

主要课程:《酒店职业经理十项必会》 《酒店如何留住员工》 ...

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