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培训资料分类

上传时间:2016/06/21

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所属分类:人力资源 资料关键词:mtp,中高层,管理技能
简介:三家世界500强企业工作背景:日本瑞穗金融集团、美国通用电气(GE)、日本富士。MTP(日产训)中文认证班授课导师团导师、法学硕士、汉语、日语双语授课讲师、高级人力资源管理师、国家…
下载次数:1人气:194评论:0

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上传时间:2016/06/20

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所属分类:销售管理 资料关键词:门店
简介:传统门店的出路,2016年在电商冲击下,如果才让门店有盈利,转推很关键!
下载次数:2人气:74评论:0

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上传时间:2016/06/20

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所属分类:职业素养 资料关键词:培训师
简介:良好的培训环境能够让学员更加放松,有利于培训氛围的提升。针对不同的培训,需要设置不同的培训桌椅,这样可以大大提升培训的效果。
下载次数:20人气:159评论:0

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上传时间:2016/06/20

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所属分类:生产管理 资料关键词:生产计划,物料控制
简介:在生产计划和物料控制层面上,PMC人员是所有生产部门的上司,是生产运作的“中枢”.
下载次数:8人气:124评论:0

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上传时间:2016/06/20

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所属分类:生产管理 资料关键词:海尔,OEC管理
简介:海尔OEC管理法由三个系统构成:目标系统、日清控制系统和有效机制系统。它是海尔生存的基础;是海尔对外扩张、推行统一管理的基本模式,也是海尔走向世界的资本。
下载次数:5人气:49评论:0

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上传时间:2016/06/18

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所属分类:培训发展 资料关键词:保安员,培训,计划
简介:根据实际情况,针对保安员对业务技能和个人素质进行全方位的素质、治安管理、消防知识等培训。全面提高保安员综合服务素质。
下载次数:5人气:117评论:0

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上传时间:2016/06/18

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所属分类:人力资源,领导力 资料关键词:时间管理
简介:一个人的成就取决于他的行动。同时我认为一个人的成就跟他个人时间管理能力成正比。很多人个人时间管理做不好,因为他不够忙。时间管理好的人,第一个现象就是忙,整个人开始忙碌起来,不是瞎忙…
下载次数:12人气:89评论:0

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上传时间:2016/06/15

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所属分类:人力资源 资料关键词:薪酬设计
简介:诺基亚公司薪酬设计实例分析,个人感觉很实用,不过行业不一样,所展现的内容可能会存在一定的不合理性,仅供各位大侠参考!
下载次数:12人气:109评论:0

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上传时间:2016/06/13

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所属分类:质量管理 资料关键词:问题分析
简介:质量整改报告:经过多年质量问题分析,整改,整理出的符合质量问题分析、整改报告
下载次数:2人气:244评论:0

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上传时间:2016/06/13

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所属分类:职业素养 资料关键词:excel
简介:execl入门教程,详细介绍了excel办公的基本理论知识和基本操作方法
下载次数:13人气:203评论:0

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上传时间:2016/06/13

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所属分类:质量管理 资料关键词:员工
简介:本课件讲述了高星级酒店员工所需要具备的服务意识,内容详细丰富,实用。现在的服务业已经成为一个非常强大的行业,服务无处不在,具备服务意识能使我们快乐工作、快乐生活
下载次数:4人气:1367评论:0

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上传时间:2016/06/12

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所属分类:项目管理 资料关键词:筹建规划
简介:本资料为五星级酒店的前期规划,包括平面功能能布局,流线动线。机电,给排水要求,酒店的的设计要求及标准。
下载次数:0人气:171评论:0

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上传时间:2016/06/12

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所属分类:质量管理 资料关键词:品质管理
简介:以表格的形式展示企业内质量控制的要素和相互关系,对质量管理人员掌握质量全局有大大的益处。
下载次数:10人气:120评论:1

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上传时间:2016/06/10

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所属分类:职业素养 资料关键词:沟通技巧
简介:课件图片丰富,内容丰满,生动的讲解了沟通的技巧,避免人际冲突和误解,让沟通为您的成功加油
下载次数:14人气:139评论:1

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上传时间:2016/06/08

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所属分类:生产管理 资料关键词:班组长,管理培训
简介:被称为“兵头将尾”的班组长,在基层作用发挥如何?笔者走访了部分班组和职工。其调查结果是,在肯定多数班组长作用发挥好的前提下,多数人对少数班组长作用的发挥持否定态度。
下载次数:3人气:284评论:0

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上传时间:2016/06/08

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所属分类:生产管理 资料关键词:班组长,管理培训
简介:班组长作为单位最基层的管理者,其自身素质和管理技能在很大程度上决定了班组的安全生产形势,其安全文化素养直接影响着班组安全文化的形成和发展,班组长综合素质高低直接影响班组管理成效的发…
下载次数:5人气:302评论:0

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上传时间:2016/06/08

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所属分类:生产管理 资料关键词:班组长,管理培训
简介:优秀的班组长应该是什么样子的?以身作则、凡事带头,吃苦在前、享受在后;建立科学、完善的规章制度;把住奖罚分明关;善于发现问题,并及时解决;以人为本的管理。
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上传时间:2016/06/07

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所属分类:培训发展 资料关键词:新员工培训
简介:新员工培训目的,新员工培训程序,新员工培训内容,新员工培训反馈与考核,新员工培训教材-,新员工培训项目实施方,部门新员工培训所需填写需表格。
下载次数:17人气:118评论:0

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上传时间:2016/06/07

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所属分类:职业素养 资料关键词:人际关系
简介:体会礼仪重要性,塑造良好个人形象。掌握礼仪的基本特点,建立职业习惯。将正确的礼仪规范运用在工作与生活中,建立和谐人际关系。
下载次数:8人气:232评论:0

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上传时间:2016/06/04

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所属分类:领导力 资料关键词:团队建设
简介:团队建设管理的目的是:•加强全体员工的团队凝聚力、协作能力;•发挥部门中基层管理人员及优秀员工的带头作用;•强化团队意识。
下载次数:12人气:325评论:0

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