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培训资料

【项目建议书】新员工入职... 【项目建议书】新员工入职培训方案2016.pdf

上传时间：2016/04/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：新员工入职
简介：【项目建议书】新员工入职培训方案2016.pdf入职培训，主要是公司对每一个初入公司的新员工介绍公司历史、基本工作流程、行为规范，组织结构、人员结构和处理同事关系等活动的总称，目的…
下载次数：12人气：113评论：0

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【项目建议书】五矿二十三... 【项目建议书】五矿二十三冶人力资源系统培训方案.pdf

上传时间：2016/04/26

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源战略
简介：【项目建议书】五矿二十三冶人力资源系统培训方案2016.pdf人力资源是“活”的资源，它具有能动性、周期性、磨损性，而物质资源只有通过人力资源的加工创造才会产生价值
下载次数：2人气：74评论：0

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用数据驱动人力资源效能提... 用数据驱动人力资源效能提升

上传时间：2016/04/26

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：数据,效能提升
简介：HR抱怨老板看不到自己的价值，没有存在感，老板看不到HR的贡献，只是向HR要结果。所以2015年我们独家推出此课程。课程已开设了十几期，学员包括阿里巴巴、华为、百度、宜家、携程、华…
下载次数：2人气：57评论：0

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【项目建议书】非人力资源... 【项目建议书】非人力资源经理的人力资源管理.pdf

上传时间：2016/04/22

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源经理,人力资源管理
简介：【项目建议书】非人力资源经理的人力资源管理(陈玮)2016.pdf惠普的经验是，作为一个合格的基层管理者，至少要做到30%的时间在管人，70%的时间在做事；中层管理者应当一半时间用…
下载次数：1人气：69评论：0

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培训讲师的基本训练 培训讲师的基本训练

上传时间：2016/04/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：培训讲师
简介：作为一个菜鸟内训师，想组织课件，想给大家讲课，最基本的如何组织，培训课讲课的掌握要点，你如何控场，都是个问题，这节课就是教你初步掌握，入门进家。
下载次数：15人气：133评论：2

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劳动关系 劳动关系

上传时间：2016/04/21

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所属分类：人力资源 资料关键词：劳动关系
简介：劳动关系是人力资源管理中不可或缺的，而这份课件深入浅出展示很多不同的观点。
下载次数：4人气：56评论：0

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职场压力与情绪管理 职场压力与情绪管理

上传时间：2016/04/20

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所属分类：人力资源 资料关键词：压力与情绪管理
简介：在日常生活中，您是否有过情绪难以控制、压力无法承受的情况?如果有，您是放任放纵，还是控制和疏导?“人生不如意十之八九”，生活在竞争激烈的现代社会，每个人都要面对来自工作、生活、学习…
下载次数：19人气：286评论：0

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可复制的绩效 可复制的绩效

上传时间：2016/04/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效
简介：公司业绩下滑、考核流于形式，有一套绩效模式，但实施效果不理想，所以老师结合十几年一线实操经验，总结出一套可操作、能落地的绩效模式，已在多家企业实施和推广，成效显著。课程三天两夜，总…
下载次数：5人气：134评论：0

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股权激励方案定制 股权激励方案定制

上传时间：2016/04/18

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：股权激励
简介：本课程针对想要做股权激励，但不知道从何下手、参加过股权激励培训，但还是做不出方案来、公司以前做过股权激励，但未达到预期效果，犹豫要不要再做、公司准备挂牌新三板，不知道如何在挂牌前后…
下载次数：7人气：92评论：0

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用数据驱动人力资源效能提... 用数据驱动人力资源效能提升

上传时间：2016/04/18

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所属分类：人力资源 资料关键词：用数据驱动人力资源效能提升
简介：HR抱怨老板看不到自己的价值，没有存在感，老板看不到HR的贡献，只是向HR要结果。所以2015年我们独家推出此课程。课程已开设了十几期，学员包括阿里巴巴、华为、百度、宜家、携程、华…
下载次数：9人气：103评论：0

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激励方法集萃 激励方法集萃

上传时间：2016/04/15

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工激励
简介：为什么需要激励、激励的定义及原则、激励的使用方法、激励的理念。激励的本质就是满足需求。
下载次数：12人气：82评论：1

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50个耐人寻味的故事 50个耐人寻味的故事

上传时间：2016/04/14

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所属分类：人力资源 资料关键词：故事
简介：50个耐人寻味的故事1、一只火鸡和一头牛闲聊，火鸡说：我希望能飞到树顶，可我没有勇气。牛说：为什么不吃一点我的牛粪呢，他们很有营养。火鸡吃了一点牛粪，发现它确实给了它足够的力量飞到…
下载次数：12人气：57评论：0

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高效执行力培训(PPT_... 高效执行力培训(PPT_46页)zh1206

上传时间：2016/04/12

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所属分类：人力资源 资料关键词：执行力,ppt
简介：A、执行是个人完成任务的行为？B、执行是团队达成目标的过程？C、执行是组织决策、运营、操作的系统集成
下载次数：24人气：193评论：2

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学会和领导说话 学会和领导说话

上传时间：2016/03/17

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所属分类：人力资源 资料关键词：学会和领导说话
简介：教你在工作中怎么样跟领导沟通，怎样才能让领导能够支持自己的工作并认同自己的工作
下载次数：10人气：87评论：0

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新员工引导培训考核流程（... 新员工引导培训考核流程(为期四周)

上传时间：2016/03/17

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所属分类：人力资源 资料关键词：员工
简介：新员工引导培训考核流程(为期四周)，第一周的内容为：1、新老员工见面认识2、公司介绍包括：公司简介、架构、部门设置、各部门职责3、公司制度保密制度考勤薪酬4、业务学习
下载次数：9人气：95评论：0

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阳光心态 阳光心态

上传时间：2016/03/16

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：阳光心态
简介：换取资料，阳光心态为职业人肩负。阳光心态为员工梳理心态，一个好心态是产生一个好的企业环境
下载次数：9人气：90评论：0

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简历模板 简历模板

上传时间：2016/03/16

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所属分类：人力资源 资料关键词：简历模板
简介：找工作的简历模板，可根据不同人员的不同工作性质等，形成特有的简历找工作的简历模板，可根据不同人员的不同工作性质等，形成特有的简历
下载次数：0人气：76评论：0

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非人力资源的人力资源管理... 非人力资源的人力资源管理_课件

上传时间：2016/03/15

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所属分类：人力资源 资料关键词：人力资源管理
简介：非人力资源的人类资源管理培训课件我国中小企业中，中高层管理人员在人力资源管理上认识有一定的误差，人力资源管理是整个管理体系里的，人人都是这个体系中的一部分，每一个环节都不可缺失，只…
下载次数：3人气：66评论：0

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海尔决胜长远的绩效管理体... 海尔决胜长远的绩效管理体系

上传时间：2016/03/10

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所属分类：人力资源 资料关键词：绩效管理
简介：海尔决胜长远的绩效管理体系，绩效计划(个人绩效承诺)、绩效激励、绩效评价、绩效辅导。
下载次数：7人气：78评论：0

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打造 高绩效团队 打造 高绩效团队

上传时间：2016/03/07

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所属分类：人力资源,领导力 资料关键词：团队建设
简介：第一讲什么是团队第二讲团队为什么如此流行第三讲团队的发展阶段第四讲弹性的统一团队第五讲诊断团队角色(一)第六讲诊断团队角色(二)第七讲制定共享的团队目标(一)第八讲制定共享的团队目…
下载次数：9人气：87评论：0

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