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核心人才激励和
保
留
人气:
2467
课程评分:
授课讲师: 张翚hunter
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:¥23000元
课程分类:
人力资源
关键字:
核心人才
,
激励
,
保留
核心人才激励和
保
留
课程大纲一、如何定义核心人才1.能够帮助企业获得竞争优势的2.能够提高企业业绩的3.掌握关键技术环节…
《员工激励与人才
保
留
》
人气:
1135
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 华中地区
课程时长:6小时
课程价格:¥14200元
课程分类:
人力资源
关键字:
《员工激励与人才保留》
《员工激励与人才
保
留
》 【课程对象】企业负责人、中高层管理人员【课程特色】管理思路梳理 + 操作工具介绍 + 典型案例分…
留
人
留
心—离职沟通与员工
保
留
人气:
497
课程评分:
授课讲师:
萧琳
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:¥8000元
课程分类:
人力资源
关键字:
离职沟通
,
员工保留
留
人
留
心—离职沟通与员工
保
留
第一讲:组织中的“流”与“
留
”1. 员工流失对企业的影响2. 员工为什么离…
关键人才的
保
留
激励
人气:
1760
课程评分:
授课讲师: 洪晟
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:8小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
关键人才
,
薪酬激励
,
人才保留
,
人才激励
,
人才发展
关键人才的
保
留
激励 1、 关键人才界定及其
保
留
的挑战a) 关键人才界定的四大原则b) 中国经济环境下的关键人才
保
留
挑…
关键员工
保
留
和激励
人气:
1050
课程评分:
授课讲师:
王兴权
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:12小时
课程价格:¥12000元
课程分类:
领导力
关键字:
关键员工
,
管理能力
,
管理者
,
管理技能
,
员工管理
关键员工
保
留
和激励 一、关键员工为什么走(一)因岗位1.工作重复2.工作无挑战3.无轮岗4.无晋升希望5.无成长(二)因…
》 如何有效吸引、激励和
保
留
企业的核心人才
人气:
1861
课程评分:
授课讲师: 梁叶
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
领导艺术
,
员工
,
离职
,
沟通
《激励人心的力量》 如何有效吸引、激励和
保
留
企业的核心人才 ——通过本课程,您能学到什么? 一、如何吸引、激励和
保
留
人才…
关键人才的
保
留
与激励
人气:
599
课程评分:
授课讲师:
蒋小华
讲师所在地:浙江 杭州市
课程时长:6小时
课程价格:¥30000元
课程分类:
领导力
关键字:
人才管理
,
管理能力
,
绩效
,
员工
关键人才的
保
留
与激励 第1单元 关键人才管理的概述1. 企业的核心竞争力不是人才,而是人才的管理能力;2. 谁是关键人才…
关键人才的
保
留
与激励
人气:
298
课程评分:
授课讲师:
蒋小华
讲师所在地:浙江 杭州市
课程时长:6小时
课程价格:¥30000元
课程分类:
人力资源
关键字:
管理者
,
人才管理
,
管理能力
,
绩效
关键人才的
保
留
与激励 ² 课程说明:本课程围绕公司核心人才的管理,特别是
保
留
与激励两大维度,提供前瞻理念和实效方法,目的…
形势下的人才激活、关怀与
保
留
人气:
32
课程评分:
授课讲师:
蒋小华
讲师所在地:浙江 杭州市
课程时长:12小时
课程价格:¥25000元
课程分类:
领导力
关键字:
执行力
,
员工
,
管理者
,
思维
mdash;—新形势下的人才激活、关怀与
保
留
课程大纲:前言: 在爆发式增长下,领导如何当责合力打
生产人员的激励、
保
留
与发展
人气:
1322
课程评分:
授课讲师: 洪晟
讲师所在地:待定 待定
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
设计
,
其它
,
绩效考核
,
绩效
生产人员的激励、
保
留
与发展 1、 生产人员薪酬总额设计1) 市场薪酬竞争力比较与分析2) …
驾驭风险逆境,让自己和属下都更轻松(中英文授课)
人气:
2820
课程评分:
授课讲师: 杨斌
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
管控挑战逆境
,
情商
,
保留人才
,
成本控制
,
总裁总监培训
; (第2天上午)2. 有效地放松和充电,
保
持思路敏捷,精力充沛; 3. 减少决策盲点,剖析潜在问题,
驱动力3.0——管理者一学就会的团队激励与管理
人气:
886
课程评分:
授课讲师:
高老师
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:12小时
课程价格:待定
课程分类:
领导力
关键字:
员工保留
,
激励
,
团队管理
型”v 员工离职管理区分三种离职类型离职三阶段如何介入 员工
保
留
激励 团队管理
薪酬架构设计与优化
人气:
606
课程评分:
授课讲师: 洪晟
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:16小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
薪酬
,
薪酬架构
,
薪酬设计
,
薪酬架构设计与优化
e) 新增岗位职级评估结果如何与其他岗位评估
保
持一致性 4. 薪酬架构优化与设计第三步
留
住关键人才与组织发展
人气:
2991
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:14小时
课程价格:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
关键人才
,
组织发展
留
住关键人才与组织发展 ・ 当前的员工
保
留
趋势 ・ 今日职场的员工期待 ・ 怎样确定你的员工期望 ・ 决定是否应该满足这…
提升职业素养,打造卓越团队
人气:
830
课程评分:
授课讲师: 刘中正
讲师所在地:待定 待定
课程时长:0小时
课程价格:待定
课程分类:
关键字:
团队
,
职业素养
提升职业素养,打造卓越团队 团队,职业素养
微营销引爆财富的秘密
人气:
951
课程评分:
授课讲师:
秦 敏
讲师所在地:辽宁 沈阳市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
销售管理
关键字:
微信营销
,
微营销
,
网络营销
,
销售
微营销引爆财富的秘密 ● 微营销势在必行之微营销前景 微时代来临风暴● 如何海量添加微信好友 第一时间吸引眼球、吸引…
如何做客服才真正有效
人气:
24
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:广东 华北地区
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
客户服务
关键字:
客服
如何做客服才真正有效 第一讲、真正的客服是什么一、什么是客服二、客服的问题三、对客户负责第二讲、电商客服的问题与对策一、…
企业管理《教练型领导智慧与艺术》培训提纲
人气:
1161
课程评分:
授课讲师: 讲师团
讲师所在地:广东 深圳市
课程时长:13小时
课程价格:¥36000元
课程分类:
领导力
关键字:
企业管理
,
培训
,
企业管理培训
应用框架1.亲和关系:快速让对方认同,这是教练过程顺利进行的
保
障和基础2.成果约定:教练成果约定3.聚焦目标:找到开始行
绩效沟通与面谈技巧培训
人气:
537
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:北京 北京市
课程时长:6小时
课程价格:待定
课程分类:
战略管理
关键字:
绩效沟通与面谈技巧培训
绩效沟通与面谈技巧培训 绩效沟通与面谈技巧培训讲师:李绘芳绩效沟通与面谈技巧课程有哪?绩效沟通与面谈技巧培训讲师?绩效沟…
高效会议管理
人气:
584
课程评分:
授课讲师: 待定
讲师所在地:上海 上海市
课程时长:6小时
课程价格:¥10000元
课程分类:
人力资源
,
领导力
,
国学/心理学
关键字:
管理
高效会议管理 目标:大多数的企业在会议里决定其基本走向……花在开会上的时间越来越多…… 开会的频率越来越高……每…
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