你的位置: 首页 > 内训课首页 > 人力资源 > 课程详情

details

培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)

暂无评价   
你实际购买的价格
付款时最多可用0淘币抵扣0元现金
购买成功后,系统会给用户帐号返回的现金券
淘课价格
16100
你还可以: 收藏

培训受众:

致力于研究培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,志立于参与培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,热衷学习培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,想要多角度了解培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,皆可。

课程收益:

将给与您对于培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)课程多角度的,想法~思路~知识~技能~方法,让培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)课程和您产生奇妙共融。

培训颁发证书:

课程大纲:

培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)徐双炜授课



授课时长;可以是3个小时,也,可以是6个小时

学员对象:培训人士,中层高层管理者,经理,董事长。

课程目的:将给到您培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的,方法和技能和知识。

徐双炜认为授课对象;致力于研究培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,志立于参与培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,热衷学习培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,想要多角度了解培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)的人士,皆可。

徐双炜认为课程目的:将给与您对于培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)课程多角度的,想法~思路~知识~技能~方法,让培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)课程和您产生奇妙共融。

授课地区;中国960万平方公里之内,都可以。

授课人数:15人以上~~~50人,50人以上~~~100人 ,100人以上

徐双炜授课方式;知识理论结合实际运用达成融会贯通
讲师有着充沛的知识理论结合实际运用的解析能力
讲师讲授式 学员参与式 案例研讨式 头脑风暴式 沙盘演练式 视频教学式 总结行为式等等
讲师会灵活运用多种多样教学方式的组合达成授课的目的
严谨 亲切 见解独到 幽默 发人深思 风趣 闲话家常 体现 徐老师 独特的授课风格

课程大纲

六、课程大纲:

一、建立员工的职业生涯发展目标

1、当今世界各国都十分重视人才培养。

2、强化员工培训和职业生涯规划的意义

3、知识经济时代人力资源管理的未来发展趋势

4、员工发展和培训的目的

(1)培养员工成为高强能力的人

(2)形成良好的人文环境和企业文化

(3)培养员工成为企业的中流抵柱

二、建立员工发展目标,确定员工培训和发展需求

1、员工发展和培训的必要性和培训内容

2、培训和发展员工要有计划

3、培训和发展员工的预算申请和审批

4、从“蝴蝶效应”看发展和培训员工的效应

三、 员工培训和职业生涯规划需求分析与体系设计

1、培训和发展员工十大策略

2、培训和发展员工企业应采取的“阶梯策略”

3、管理者在个人职业生涯发展中的角色定位

4、谁负责职业发展项目的实施

5、基层主管提供支持、建议与反馈

四、员工培训课程的科学设计

1、全员性发展和培训

2、岗前培训

3、专业教育培训

4、普及教育培训

5、委托培训

6、出国培训

7、外语培训

8、企业文化培训

9、自费培训

五、员工培训的组织与实施

1、部门经理负有全权负责

2、如何拟订下属员工的发展和培训计划

3、如何选拔培训师资和受训人员

4、设定员工发展和训练的标准

5、制订员工发展和培训制度

6、员工培训的十大原则

六、几种帮助员工职业生涯发展的方法

1、国外发展和培训员工、提高员工素质的十二条“黄金法则”

2、国内优秀企业在员工发展和培训方面的成功经验

3、个人在企业组织中的职业生涯发展策略

4、公司在个人的自我发展中能做些什么

5、主管在下属发展中所扮演的角色

6、影响员工职业生涯发展的因素

7、国内企业员工培训方面经常存在的十大误区

七、员工职业生涯规划与网络技术相结合

1、E-HR 和E—LEARNING的广泛应用

2、如何实施网上远程教育和在线教育

八、员工培训和职业生涯规划的效果评估

1、员工培训的诊断和评审

2、如何对培训效果进行评估——培训的四级评估方案

3、优秀企业员工培训和职业生涯规划的全面方案介绍

培训师介绍:

 
徐双炜 - 个人档案
姓名:徐双炜
别名:小徐
笔名:德明
国籍:中国
祖籍:上海
出生:上海市卢湾区淮海中路24号
居住:上海
生日:1982年12月12日
生肖:狗狗
星座:射手
血型:AB型
身高:175厘米
体重:75公斤
学历:本科
职业:企业全角度培训讲师,心理疏解理疗康复师,企业EAP帮助服务导师
语言:国语 上海话 英文
徐双炜 - 个人成长

1982年12月12日,徐双炜,出生在上海市淮海中路24号
一个传统小滋善良的上海人家庭中,求学之路的些许坎特在卢湾童年生活却是那么的美好,
为了振兴卢湾,来到了大浦东,浦东的生活总是充满着危机挑战发展,
在充满着文化气息的大上海,融会贯通了大学本科,

徐双炜 - 为人格言

尊老爱幼 客观公正 精益求精 仁义道德
徐双炜 - 个人职涯
欧美独资企业
台资独资企业
民营集团公司
香港独资企业
私营控股公司
事务所合作社

徐双炜 - 做人格言
实实在在对人 勤勤恳恳做事 本本份份做人

徐双炜 - 擅长领域
企业全角度培训
徐双炜授课
企业战略模块 徐双炜
企业管理模块
销售模块
客户服务模块
销售管理模块
人力资源模块
管理技能模块
营销模块
职业素养模块
行政秘书模块
初入职场模块
企业内训模块

心理疏解理疗康复
小徐
儿童及青少年心理模块
成人心理模块
神经心理模块
职场心理模块
危机及干预模块

企业EAP帮助服务
徐双炜授课
员工帮助计划
企业EAP培训

本课程名称: 培训体系建设+内训师培养+培训预算+培训资源管理(培训行政管理)

查看更多:人力资源内训课

培训体系建设 内训师培养 培训预算 培训资源管理 培训行政管理 徐双炜授课 相关的最新课程
讲师动态评分 与同行相比

授课内容与课纲相符00%

讲师授课水平00%

服务态度00%