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本课程名称: 新员工入职培训
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培训受众:
课程收益:
课程大纲:
一、调整择业心态
1、正确认识何谓好工作
2、关键是选对适合自己的
3、重要的是你要有工作可做
二、迈好入职后的第一步
1、尽快适应新的公司
2、尽快融入新的企业
3、尽快熟悉新的岗位
4、尽快胜任新的角色
三、树立起良好的从业观念
1、真心热爱你所做的新选择
2、深刻理解工作的真正内涵
3、正确对待自己现有的工作
4、努力为公司带来更多利益
四、在新的平台上很好地把握自己
1、正视职场中的你
2、凡事一定要积极
3、必须拥有上进心
4、加强你的责任感
5、严格要求你自己
五、展现新人应有的工作精神
1、端正你的工作态度
2、表现你的工作热情
3、掌控你的工作情绪
4、稳定你的工作心态
六、愉快地接受锻炼和与考验
1、从基层做起
2、从小事做起
3、从低级做起
4、从打杂做起
附:蘑菇定律的一点启示
七、立足职场实现自身价值
1、要懂得成长法则
2、要摆正职场心态
3、要学会放低姿态
4、要善于积累经验
八、真正做到对企业负责
1、要以公司的利益为重
2、主动为企业建言献策
3、不做对不起公司的事
4、自觉维护好企业荣誉
九、遵守公司管理规范
1、要严格遵守规章制度
2、不准让自己自由散漫
3、必须约束个人的言行
4、需要注意自身的形象
培训师介绍:
授课风格:擅长教练式培训和互动式教学,在授课过程中注重培训内容的逻辑性和授课语言的艺术性。善于运用启发性问答技巧和现场演练等形式调动课堂气氛,生动形象,富有激情。以解决实际问题见长,深受企业及学员的欢迎和好平。
主讲课程:《新员工入职培训》、《做一个有敬业精神的企业员工》、《做一个负责任的企业员工》、《做企业最需要的优秀员工》、《塑造一流的工作态度》、《塑造高效执行力和凝聚力的核心团队》、《员工职场心理素质完美修炼》、《员工高效能工作提升训练》、《职业发展与成功训练》、《打造成功的销售团队》,等。
媒体报道:我的培训业绩在《济南时报》等媒体上均有报道。
本课程名称: 新员工入职培训
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