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培训受众:

部门经理、生产领班、一线管理者、企业生产现场管理人员以及需要了解6S管理的其他管理人员。

课程收益:

1、全面认识6S的内涵及基本原理，明确5S是最基础的管理项目，树立生产运作管理的系统集成观
2、掌握6S活动推进的系统方法、实施技巧与关键点控制
3、掌握实施6S管理的各类工具
4、掌握全面可视化管理推进方法
5、通过实施6S，提高员工素质，激发工作积极性，造就一流企业。

课程大纲:

第一章、6S推行的目的与意义
一、6S的起源，含义及其发展过程
二、6S与现场管理的关系
三、工厂推进6S管理的目的
四、6S的八大作用
五、成功推进6S管理的案例

第二章、6S推进的误区
一、6S推行很简单
二、工作太忙，没有时间做6S
三、6S活动就是大扫除

第三章、6S推进重点
一、整理推进的重点
二、整顿推进的重点
三、清扫推进的重点
四、清洁推进的重点
五、安全管理的重点
六、素养的推进重点
七、员工素养低所表现的问题

第四章、6S推进的实务方法
一、定置、目视、看板、颜色管理介绍
二、红牌作战
三、5W1H、思维方法及PDCA法
四、实景拍照及摄像前后对比法

第五章、6S推进组织及推进的步骤
一、推进组织结构及制度章程
二、推进小组工作目标及工作职责
三、推进小组人员素质要求
四、推进小组人员的培训
五、6S推进组织的工作内容
六、6S推进计划的策划及进度控制
七、推进6S的基本步骤

第六章、6S巡查与检讨
一、6S巡查的标准制定
二、6S巡查小组的建立及要求
三、巡查结果公开及透明化
四、如何将6S考核纳入绩效管理当中
五、如何提升员工的执行能力

最后：总结与探讨、问答与交流

培训师介绍：

公司立足西南，面向全国，借鉴国际先进的管理理念和方法，开发出了从优秀到卓越的专题培训课程，以“解决企业困惑，助推企业发展”为己任；秉承“实战为先、结果第一”的经营理念，将全球最优秀的管理理念、技法与丰富的人才培训实战经验相结合，汇聚了一批具有多年企业管理咨询经验的实战派管理咨询专家，他们不仅在国内外大中型企业从事过多年的具体管理、运营工作，也在咨询行业从业多年，为大量企业提供了成功的企业内训服务与管理咨询服务，在实践中积累了丰富的经验！睿鑫将以最专业的态度为客户提供个性化、专业化和有结果的培训服务，让培训不再流于形式，而能真正创造价值！

本课程名称： 精益生产之6S管理

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