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九型人格研讨班(第4期)

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培训受众:

谁更适合参加「实用九型性格研讨会」?
  企业的CEO或是决策者:不同个性的CEO或是企业的决策者,九型性格将直接影响他们的决策风格。有些人能力排众议,决策果断;有些人却平衡协调,优柔寡断。九型性格管理工具,将帮助企业家做完善正确的决策。
  带领团队执行任务的中高层管理者:学习并掌握九型性格管理工具,一方面可以运用九型性格引发员工内在智慧,用智慧创造财富;另一方面,九型性格可以有效的帮助管理者建立高效及合作的团队。
  企业的人力资源经理:为企业发展不断研究和实施选择、培养、使用、激励、挽留优秀人才的人力资源经理,更适合参加「实用九型性格研讨会」,九型性格管理工具将有助于HR选对人、用对人、留对人。
  职业经理人:九型性格帮助职业经理人突破个性局限,越过事业高原;组建优势团队,创造非凡业绩。
  其实,人人都会自行过滤并演绎他们的所见所闻,在九种可能的“过滤器”中,我们每个人都拥有其中的一种。这个“过滤器”会将我们的此生蓝图和内在注意力的焦点根植于内心深处,并将潜移默化的影响我们的工作与生活,事业与决策,成长与发展。洞悉九型性格是每个人一生必备的技能。因为,没有人能隐身世外,无论你走到哪里,都会碰到人;你必须与人相处,因为人无所不在;你必须了解人,因为你永远无法独自成功。人人都需要学习和了解九型性格。

课程收益:

九种核心价值观及内在注意力焦点
九种个性优势及局限
团队合作优势及冲突来源
我是谁”个性探索实践
三个智慧中心
九种个性的健康发展方向
  「实用九型性格研讨会」的核心使命:知己知彼,掌控人生

培训颁发证书:

ECC证书,每两月开办一期,最近是2007年6月23-6月24日;3200元/人

课程大纲:

  「实用九型性格研讨会」(英文全称为Seminar on Practical Enneagram,简称Enn),帮助参加者发现个人愿景、了解内在智慧、洞悉个性特质,明白个性优势。
  「实用九型性格研讨会」能为参加者提供哪些帮助呢?
  令参加者掌握一套引发人们内在智慧表现的有效管理工具,帮助参加者学会……
  ① 如何与九种人相处以获得更有效的合作
  ② 通透认识自己个性的优势及局限,以利于扬长避短
  ③ 深入了解九种不同的思维模式及决策习惯
  ④ 深入了解九种不同的行为模式及事业取向
  ⑤ 深入了解九种不同的情绪反应模式及有效掌控技巧
  ⑥ 深入了解九种不同的核心价值观及内在注意力焦点
  ⑦ 如何在人际互动中解决个性冲突,达致和谐关系
  ⑧ 如何在个人成长中发挥个性优势,实现个人愿景
  ⑨ 如何在事业发展中突破个性局限,越过事业高原
九型性格不是一个简单的关于性格的分类工具,它依据九种不同的思维模式、幻想力、记忆模式、计划模式、情绪运作模式及直觉能力来分类,这些都是源自人们内在的智慧。它是一个学说、一个技巧、一个工具,它不会随着外界环境、年龄的增长、经历及阅历的不同而改变。它阐明了行为背后的动机,揭示了内在动力的来源。
为什么要学习及了解九型性格?
  九型性格已成为欧美企业实用有效的管理工具,财富500强的企业运用九型性格建立高效及合作的团队,越来越多的企业家发现九型性格将影响他们的决策,越来越多的管理者认为九型性格是引发员工智慧的金钥匙,越来越多的职业经理人运用九型性格突破个性局限,越过事业高原,越来越多的人力资源经理学会用九型性格激励及挽留优秀人才。

本课程名称: 九型人格研讨班(第4期)

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