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近1周
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全部
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80、90后
员
工
管
理
艺术
人气:
932
课程评分:
开课时间:2016-08-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:王梓乔
课程分类:
关键字:
员工管理
80、90后
员
工
管
理
艺术 主办单位:万课网(www.wankepx.com)开课时间:20116年7月23-24日大连 …
新生代
员
工
管
理
—如何有效
管
理
85、90后及劳动法…
人气:
517
课程评分:
开课时间:2016-09-09 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3420元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:唐思群
课程分类:
关键字:
员工管理
,
劳动法
,
员工关系管理
,
员工
新生代
员
工
管
理
—如何有效
管
理
85、90后及劳动法规与
员
工
关系
管
理
[课程目的]增进对新生代
员
工
心
理
需要的了解运用心
理
技巧…
80、90后
员
工
管
理
艺术
人气:
694
课程评分:
开课时间:2016-11-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:王梓乔
课程分类:
人力资源
关键字:
员工管理
,
心理
,
员工
,
情商
80、90后
员
工
管
理
艺术 课程大纲第一单元 认识80 90后的心
理
特征一、80、90后的一般特征1.独立性强,协作性差2…
80、90后
员
工
管
理
艺术
人气:
996
课程评分:
开课时间:2016-11-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:王梓乔
课程分类:
领导力
关键字:
员工管理
80、90后
员
工
管
理
艺术 课程大纲第一单元 认识80 90后的心
理
特征一、80、90后的一般特征1.独立性强,协作性差2…
80、90后
员
工
管
理
艺术
人气:
489
课程评分:
开课时间:2016-11-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:陕西 西安市
授课讲师:王梓乔
课程分类:
项目管理
关键字:
员工管理
80、90后
员
工
管
理
艺术 主办单位:万课网(www.wankepx.com)开课时间:20116年7月23-24日大连 …
病假、医疗期、“三期”
员
工
管
理
技巧与风险控制
人气:
1080
课程评分:
开课时间:2016-12-16 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张陇
课程分类:
人力资源
关键字:
员工管理
,
风险控制
,
员工
进阶
管
理
:病假、医疗期、“三期”
员
工
管
理
技巧与风险控制 一、病假、三期
管
理
的常见误区1、医疗期内绝对不能解除2、试用期内…
病假、医疗期、“三期”
员
工
管
理
技巧与风险控制
人气:
431
课程评分:
开课时间:2016-12-16 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:张陇
课程分类:
人力资源
关键字:
员工管理
,
风险控制
,
员工
,
劳动合同
进阶
管
理
:病假、医疗期、“三期”
员
工
管
理
技巧与风险控制 一、病假、三期
管
理
的常见误区1、医疗期内绝对不能解除2、试用期内…
病假、医疗期、“三期”
员
工
管
理
技巧与风险控制
人气:
662
课程评分:
开课时间:2016-12-16 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1980元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
员工管理
,
风险控制
,
员工
,
劳动合同
进阶
管
理
:病假、医疗期、“三期”
员
工
管
理
技巧与风险控制 课程大纲一、病假、三期
管
理
的常见误区1、医疗期内绝对不能解除2、…
互联网时代90后
员
工
管
理
人气:
984
课程评分:
开课时间:2017-01-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:王文浩
课程分类:
互联网/语言
关键字:
互联网
,
员工管理
,
沟通
,
上市
互联网时代90后
员
工
管
理
【第一天上午】一、与8090共舞的时代1、谁是我们的舞伴?2、你有多了解自己的舞伴?分组讨论:…
新生代
员
工
管
理
人气:
466
课程评分:
开课时间:2017-01-07 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:胡鹏飞
课程分类:
领导力
关键字:
员工管理
,
沟通
,
上市
,
产品开发
新生代
员
工
管
理
第一部分:从“心”
理
解新生代
员
工
一.尊重并且
理
解差异1、感觉与知觉2、主观性与选择性3、习惯思维4、看待…
互联网时代90后
员
工
管
理
人气:
982
课程评分:
开课时间:2017-02-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:王文浩
课程分类:
互联网/语言
关键字:
互联网
,
员工管理
,
沟通
,
上市
互联网时代90后
员
工
管
理
【第一天上午】一、与8090共舞的时代1、谁是我们的舞伴?2、你有多了解自己的舞伴?分组讨论:…
互联网时代90后
员
工
管
理
人气:
1522
课程评分:
开课时间:2017-02-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:王文浩
课程分类:
互联网/语言
关键字:
互联网
,
员工管理
,
沟通
,
上市
互联网时代90后
员
工
管
理
【第一天上午】一、与8090共舞的时代1、谁是我们的舞伴?2、你有多了解自己的舞伴?分组讨论:…
辞退
员
工
管
理
技巧及典型案例分析
工
作坊
人气:
1698
课程评分:
开课时间:2017-02-28 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3500元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:陈律师,李顾问
课程分类:
人力资源
关键字:
辞退员工管理技巧
辞退
员
工
管
理
技巧及典型案例分析
工
作坊 Workshop Outlines/
工
作坊大纲上午:劳动合同解除一、有关概念的
理
清…
新生代
员
工
管
理
人气:
1627
课程评分:
开课时间:2017-03-10 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥3000元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:胡鹏飞
课程分类:
领导力
关键字:
员工管理
,
员工
,
思维
,
家庭
新生代
员
工
管
理
第一部分:从“心”
理
解新生代
员
工
一.尊重并且
理
解差异1、感觉与知觉2、主观性与选择性3、习惯思维4、看待…
新生代
员
工
管
理
人气:
401
课程评分:
开课时间:2017-03-10 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:胡鹏飞
课程分类:
领导力
关键字:
员工管理
,
沟通
,
上市
,
产品开发
新生代
员
工
管
理
第一部分:从“心”
理
解新生代
员
工
一.尊重并且
理
解差异1、感觉与知觉2、主观性与选择性3、习惯思维4、看待…
互联网时代90后
员
工
管
理
人气:
934
课程评分:
开课时间:2017-03-20 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:王文浩
课程分类:
互联网/语言
关键字:
互联网
,
员工管理
,
沟通
,
上市
互联网时代90后
员
工
管
理
【第一天上午】一、与8090共舞的时代1、谁是我们的舞伴?2、你有多了解自己的舞伴?分组讨论:…
新世代
员
工
管
理
人气:
782
课程评分:
开课时间:2017-04-19 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2180元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:张老师
课程分类:
领导力
关键字:
员工管理
,
高绩效
,
影响力
,
员工
新世代
员
工
管
理
单元一:成为高绩效领导的关键修炼自己,塑造对新生代的影响力修炼领导力,建立非权力影响力掌握技能,成为受人…
90后
员
工
管
理
人气:
540
课程评分:
开课时间:2017-07-06 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥2400元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:史老师
课程分类:
领导力
关键字:
员工管理
,
ceo
,
思维
,
心理
90后
员
工
管
理
90后
员
工
管
理
-史老师课程介绍课程大纲第 一模块:认识85、90后观看短片 – “超级课程表CEO”85…
新生代90后
员
工
管
理
人气:
1220
课程评分:
开课时间:2017-07-21 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1200元
开课地点:四川 成都市
授课讲师:Cathy
课程分类:
人力资源
关键字:
BPO
,
90后
,
员工管理
,
人员管理
新生代90后
员
工
管
理
继上期开设《BPO行业
员
工
职业生涯规划》公开课后,我们再次推出针对
管
理
者的专业课程,既从下而上梳
理
…
与新生代共舞-90后
员
工
管
理
人气:
1181
课程评分:
开课时间:2017-07-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 广州市
授课讲师:刘荣
课程分类:
人力资源
关键字:
员工管理
,
家庭
,
思维
,
心理
与新生代共舞-90后
员
工
管
理
模块一:“背景”成长史——新生代的成长背景 1、新生代成长的时代背景 2、新生代…
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