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本课程名称: 培训教案的设计与制作
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授课内容与课纲相符0低0%
讲师授课水平0低0%
服务态度0低0%
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培训受众:
课程收益:
·通过对工作职责的细分来定义个人培训目标
·设计所有必要的培训构成部分, 详细了解整个过程
·学习如何在时间、金钱、人员编制的限制之下工作
·确认培训所教授的知识能够应用到工作中,而不仅仅局限于课堂
课程大纲:
·成功设计课程应遵循的4D:定义、设计、发展、决定
·分析任务,设定培训目标
·设计培训模块
·如何规划培训评估
·准备设计的文本材料
·组织实施和试验
·在建立你自己的模块设计前,练习设计的步骤
本课程名称: 培训教案的设计与制作
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