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招聘

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招聘是人力资源管理的工作,当中过程包括招聘广告、二次面试、雇佣轮选等。负责招聘工作的称为招聘专员(Recruiter),他们是人力资源方面专家,或者是人事部的职员。 聘请的最后选择应该是用人单位,他们与合适的应征者签署雇佣合约。

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授课老师:待定 4800元 12小时 金牌面试官:高效招聘与面试技巧

第一天 单元一 .招聘面面观 招聘定位:找到合适的人 ー完美的候选人是很难找到的,我们的目标是找到合适的人。需要花更多时间思考选什么样的人和如何把人组合到一起 ー招聘中需要高...

关键字:招聘 面试 人力资源 招聘技巧
开课计划:
  • 上海市 2023-08-10
  • 北京市 2023-08-17
  • 成都市 2023-09-14
授课老师:待定 0元 12小时 高效招聘面试技巧实战训练营

高效招聘面试技巧实战训练营 培训时间:2022年04月15-16日   深圳 培训费用:4200元/人(含资料费、午餐费、专家演讲费、会务费、含税发票) 培训对象:企业中高层管理人员、专业HR人员、各部门...

关键字:招聘面试 中高层 招聘 影响力
开课计划:
  • 深圳市 2022-04-15
授课老师:待定 0元 7小时 金牌面试官之精准招聘面试技巧

金牌面试官之精准招聘面试技巧 培训时间:2021年11月05日 上海 课程费用:2600元/人(含培训费、资料费、午餐等)。 课程背景: 人才是企业发展的关键,能否招聘到合适的人才对...

关键字:EHS 金牌面试 HR 人事
开课计划:
  • 上海市 2021-11-05
授课老师:待定 0元 12小时 精准招聘—基于胜任力的面试技巧

第一讲:人才测评的指标 一、测评指标的演化 1. 人事资料指标 2. 人事资料+KSE 3. 胜任力模型-麦克利兰的冰山理论 4. 胜任力模型的构成 例子: 两个典型职位的完整胜任力模...

关键字:招聘 胜任力 面试技巧 人才测评
开课计划:
  • 武汉市 2021-04-23
授课老师:待定 0元 12小时 基于胜任力-实景招聘与面试技巧

导入案例: 某石化公司招聘一名销售总监,张总监的简历很完美,张总监在之前的公司销售业绩非常突出,面试过程中,他的工作经历,学识及强有力的表达,让总经理与人事总监非常欣喜,在入职三个月后,张总监提出要换掉其团队...

关键字:胜任力 招聘 面试技巧 总经理
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  • 深圳市 2021-03-19

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顶:33 分类:人力资源 招聘提问题库

介绍公司招聘常见问题、测试要点、以及回答技巧、考核要素、便于招聘人员进行有效招聘

关键字:招聘
顶:24 分类:人力资源 企业招聘与面试技巧

该PPT文档是专门介绍企业招聘流及面试时应该注意事项\面试提问方法等,内容非常丰富,可以给人力资源工作者提供很多好的帮助!

关键字:招聘技巧培训 招聘面试技巧
顶:24 分类:人力资源 招聘及面试技巧

招聘是为某一空缺而从组织的内部及外部吸引合适的候选人的过程

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顶:23 分类:人力资源 招聘一面试技巧

帮助你攻克招聘难关。招聘长期以来都是困扰企业的一个问题招聘直接影响到企业输入的人才质量,怎样做好招聘,马本军老师从招聘规划开始谈...

关键字:招聘
顶:22 分类: 人才测评与企业招聘

德鲁克:“企业只有一项真正的资源:人。” 华生(IBM总裁):“你可以搬走我的机器,烧毁我的厂房,但只要留下我的员工,我...

关键字:企业招聘

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