主题方向:人力资源 培训预算:待定 发布时间:2013-05-23
需求背景( Why)
暂无
培训目标( What)
<p>1、招标方是深圳某培训机构,现寻求擅长《危机管理》的讲师合作。</p><p>2、渠道价格:8K。常驻地:珠三角。<br /></p><p>培训目标/内容:</p><p>1.教会企业中高层管理人员能够应对突发的劳资纠纷;</p><p>2.应对员工罢工的处理技巧及方法;</p><p>3.企业运营中的危机应对及处理技巧。</p><br />
解决方案( How)
暂无
1、具丰富的人力资源管理及劳资纠纷处理应变能力及经验,突发罢工事件处理经验优先考虑。
2、制造业,擅长人力资源管理。