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实名认证
简介
企业中
职业人行为评价与训练专家
GCDF全球
原智联
专业背景：
拥有十多年分别在国企、外企及民企环境下的职场经验与多样化的管理角色实践，做过市场经理、渠道经理、
个人擅长于组织与团队发展、人力资源开发领域的培训与咨询，带领团队为数百家企业提供过定制培训、团队测评、人才选拔、培训体系设计与规划、课程开发等服务；熟悉国内外的众多专业人力资源服务机构并拥有良好合作关系。
培训特长：
授课+案例+测评+测评解读+前沿信息分享+剖析人/事背后潜藏的信息+给予课后培训效果实施落地工具。
认真负责，课程有深度，案例能有效结合实际，深入浅出、浅显易懂。尤其具有近十年的企业管理者培养与开发经验，包括管理人才评价、潜能识别与选拔、行为训练、胜任力提升、管理培训生计划、继任者培养、管理梯队建设等。作为首席课程研发专家，持续八年带领团队进行各类精品课程设计与开发，版权课程研发成果包括： “快管理系列课程”、“销售团队胜任力训练体系”“管理者12项管理行为评价模型”、“4合1职业人训练体系”、“金牌面试官”、“一分钟成功”、“行为一致性”、“领航”、“关键时刻系列（MOT）”、“文化到行为”、“管理者成长法则系列”等。
成功案例 更多>>
北汽福田、奔驰汽车、福特汽车
国家开发银行、民生银行、华夏银行、
泰康人寿、都邦保险、中美大都会、瑞泰人寿
华润集团、江中集团、金沛世纪集团、中信金属
百度、北大方正、新聚思信息技术、紫光华宇、酷讯科技
智联招聘、263网络通信、凯盈集团、58同城、赛诺贝斯
世纪金源集团、京投置地、首都开发集团、富力地产、华润置地
等等
客户评价