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步步为嬴论坛《电商薪酬体系设计与绩效管理》

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步步为嬴论坛《电商薪酬体系设计与绩效管理》

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绩效管理究竟应该包含哪些因素才是一个上能触天下能探地的科学高效的战略执行系统呢?经过长期的实践,我们将战略性绩效管理体系分为九大板块五十四个绩效因素,九大板块分别是战略澄清、指标体系、绩效理念、绩效架构、绩效沟通、绩效激励、绩效数据、绩效改进、绩效组织。
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