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用人的观点：用人之长，则无不可用之材；用人之短，则世上无可用之人
把员工个人的兴趣与工作需求相结合
扬长避短，技能互补
疑人不用，用人不疑
充分授权，做好监督
制度约束，悬剑的妙用
选人――狗尾草的种子再好也长不成大白菜
员工的指导
员工的激励
冲突管理
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共5条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 14:38

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:54

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 13:53

    OK

  • 虫儿飞
    虫儿飞
    评级：
    发表时间：2011-09-10 17:04

    评价

  • 如诗卓影
    如诗卓影
    评级：
    发表时间：2010-11-11 16:30

    xie xie fen xiang

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  • 所属分类： 领导力
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  • 上传者：jianjun101081
  • 上传时间：2008-11-24

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