公司考勤管理制度精编版（DOC 2页）

编号：124960

加入收藏

资料简介：

考核对象为各辖市区委组织部，镇江新区组织人事部。二、考核内容以服务科学发展和基本实现现代化，落实“党建创新工程”完成工作情况为基本依据，主要考核组织部门履行职责情况。原则上，《镇江市基本实现现代化指标分解》、《镇江市科学发展评价指标体系》、市委《关于实施党建创新工程的意见》中对组织工作明确提出的目标任务和组织部门创先争优公开承诺事项都要列入考核，不同年度略有侧重，具体指标根据实际选取。三、计分办法实行加分制绩效考核，考核得分由指标分和附加分两部分组成。（一）指标分指标分即目标完成分

大小: 3KB
所需下载分: 1

下载说明

注册为会员，可拥有1个下载分 >>免费注册；每成功上传一个资料可获赠5个下载分 >>立即上传培训资料

相关评论

暂无评论

发表评论欢迎登录后发表留言

用户名：密码：

投一票？

评级： 5星 4星 3星 2星 1星

评论：

免责声明

当前资料信息

资料格式：RAR压缩档案
所属分类：战略管理领导力
下载：0 次浏览： 34 次
上传者：79205785
上传时间：2013-08-03

资料关键词

管理制度 司考

公司考勤管理制度精编版（DOC 2页）

资料简介：

当前资料信息

资料关键词

相关公开课更多>>

更多相关搜索