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世界500强工作规范

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资料简介：

　缺勤会给每个人都带来损失，而如果由于你的缺勤，公司必须雇用临时工或者命令其他员工加班时，公司的损失会更大。由于临时工的能力一般较差，缺勤很可能会降低客服质量；由于部分员工常常要替别人当班，缺勤还会破坏同事之间的关系。在公司的老板看来，出勤率高的员工意味着对公司更加负责。
　　你应该尽一切努力来保证出勤，因为缺勤会中断你正在进行的工作，并给那些代替你工
作的同事带来压力。
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相关评论

共4条评论

  • puranly
    puranly
    评级：
    发表时间：2012-04-10 11:44

    OK

  • tanaley
    tanaley
    评级：
    发表时间：2012-04-07 11:00

    OK

  • nesaily
    nesaily
    评级：
    发表时间：2012-04-07 10:28

    OK

  • xyh_1976
    xyh_1976
    评级：
    发表时间：2011-01-07 07:05

    谢谢

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  • 上传者：happy_001
  • 上传时间：2007-07-16

资料关键词

500强

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