B2B销售 实用大客户开发与维护
内训课主打

B2B销售 实用大客户开发与维护

课程编号:2000031
课程时长:1 天 / 6 小时
授课老师:张荣举
课程类别:销售管理
评分:0.0

课程背景

B2B销售 实用大客户开发与维护课程背景

1、企业销售人员普遍“不会说话”,不会销售“客户价值”,无法有效挖掘客户痛点,不会制定客户解决方案和谈判策略,无法成交。 2、企业销冠带不出团队,团队无法复制。 3、新客户无法有效识别潜力,眉毛胡子一把抓。 4、客户无法有效管理,老客户无法挖掘出新订单。 5、营销整体上管理混乱,客户开发规划、拜访规划、拜访复盘等状况糟糕。 6、企业管理层、相关部门无法有效与团队沟通,沟通混乱,想说无法下手,相互感觉“鸡同鸭讲、对牛弹琴”,这是逻辑未拉通导致。

培训受众

B2B销售 实用大客户开发与维护培训受众

企业家、高管

课程收益

B2B销售 实用大客户开发与维护课程收益

掌握FABE客户价值营销、客户解决方哪敢规划和策略谈判,快速将团队训练成80%销冠水平,事倍功半。

课程特色

B2B销售 实用大客户开发与维护课程特色

1.全局性强,从销售的系统全局、逻辑、规律上来讲解。 2.落地性强,现场分组进行实地研习训练,实操的大量工具,以非理论化、实操的语言、大量的案例来讲述,更贴近实际场景,相当于手把手在指导。 3.技能性强,讲述销售最缺的实际操作技能。 4.互动性强,深入浅出。以交流、问答、讨论等方式引导学员积极参与,活跃课堂气氛,突出体验性。

课纲

B2B销售 实用大客户开发与维护课纲

【课程大纲】

准备:

1、分组模式:3人1组。组合做研习题。。

2、设计队名。

3、道具:打印出的A1大白纸、记号笔、白板。

Part1、认识营销篇-与众不同的营销(30分钟)

一、营销的魔力:打好营销这张牌(10分钟)

二、认识“人员销售”(20分钟)

(一)人员销售定义

1、采购人员对销售人员品质的喜好

2、训练有效的销售人员的6个特征

3、 TO B销售管理分工(职责)

4、销冠(大业务)转管理的路径

(二)战略/顾问式销售模型

1、TO B 战略/顾问销售模型

2、传统销售与顾问式营销的花费精力占比

Part2、大客户成交(290分钟)

一、客户开发拜访(10分钟)

1. 6步陈述规划

2. 客户拜访沟通是双方对谈话目的差异的弥合

3. 六步销售法

4. 分解式客户拜访

二、挖掘客户痛点与制定客户解决方案(90分钟)

(一)、精准识别客户痛点而非需求(30分钟)

1. “客户三买”与“客户四买”

2. 理解B端工业客户购买

3. 企业(B端)马斯洛需求阶层理论

4. B端客户需求决策行为

5. 2类集团大客户采购模式

6. 决策链

案例:大、中、小客户决策链差异

7. 制定B端客户需求地图:100%背景因素

8. 激发客户动机:是客户要买,决不是你在卖给他

9. 精通客户痛点清单

10. 了解公司产品在客户的应用流程和指标

11. 不同规模客户的需求痛点是不一样的

案例:不同规模客户需求痛点

(二)、挖掘客户痛点(20分钟)

1. TO B痛点挖掘6步骤

2. 挖掘客户需求和痛点(核心)

3. 销售医师学说

4. SPIN提问技巧&灯笼原理:

5. 4步法提问

6. 利益后果清单

7. 用其他客户的经验数据来揭示问题

提问案例

8. 调研和分析竞争对手情报

研习题:痛点清单、利益清单设计(20分钟,讲解20分钟)

休息10分钟

三、制定客户解决方案(100分钟)

(一)客户解决方案6大模块(30分钟)

1. 痛点:业务习惯于谈价格

2. 开发产品战略(产品解决方案)

3. 什么是客户解决方案

4. 客户解决方案:6大构成

5. 了解客户内部决策体系

6. 产品解决方案

7. 客户技术/工艺解决方案

案例

试样规范

8. 客户成本解决方案

案例

9. 客户品控解决方案

案例

10. 客户交付解决方案

案例

11. 客户付款解决方案

案例

12. 制作6大解决方案标准化清单

13. 客户解决方案4级

案例

14. 不同类型客户配备不同解决方案

15. 客户单一需求匹配清单搭配组合

案例

(二)计算客户FABE价值利益(20分钟)

1. 制作FABE优势利益清单

2. 一定要了解行业不同优劣产品的区别

案例:单一产品优势-利益(指标性)对比(FABE)清单

案例:客户解决方案16大优势(公司产品综合优势)

3. 公司产品综合优势-利益对比(FABE)清单

4. 产品为客户提供的价值来源

(1) 计算整体价值和整体成本优势

(2) 客户真正的最终产品价格是什么?

(3) 真正的客户价值什么?

n FABE量化解决方案清单(Quantifying the solution)计算

n FABE演示表

案例

研习:某客户产品解决方案FABE设计(20分钟,讲解30分钟)

中午休息

四、订单转化成交(90分钟)

(一)、异议处理(20分)

1. 客户采用的原因

2. 客户拒绝的原因

3. 买方关注点

4. 多岗位分层攻坚关注点(大客户多层决策核心打法)

5. 产品类异议(客户聚焦产品性能、指标、使用效果、价格)

6. 公司类异议(客户针对企业规模、资质、服务、交付、合作案例提出质疑)

7. 时间类异议(客户暂无采购计划、暂不更换供应商、周期不匹配)

8. 异议:现有供应商合作多年,短期内不想更换

9. 异议:我们每年统一公开招标比价

10. 制定异议解决清单

(二)、谈判(20分钟)

1. 谈判核心筹码

2. 集团谈判4大筹码

3. 谈判5要点

4. 谈判的实质-双方利益的分配

5. 谈判让步区间测算

6. 让步的真理—让步的幅度大小

7. 特别注意:客户高层介入,要求特殊优惠

8. TO B 大客户标准化谈判策略

研习题:某客户谈判策略、异议处理清单(20分钟,讲解20分钟)

(三)成交(10分钟)

1. 成交规划

2. 制定客户进入策略

3. 成交原则

4. 识别成交信号

5. 成交方法

Part3、客户维护与粘性(40分钟)

一、大客户维护(20分钟)

1. 大客户特征

2. 大客户维护原则

3. 大客户维护3大自杀行为

4. 大客户维护底层逻辑

5. 集团的痕迹管理

6. 大客户分级建档维护

7. 大客户标准化日常维护动作清单

二、增强大客户粘性(20分钟)

1. 大客户3层粘性

2. 大客户粘性4方法

3. 集团粘性打造3大增值服务

4. 大客户存量深度挖掘4步法

5. 竞品防御

6. 客户风险预警机制:5类流失信号

7. 客诉与异常问题标准化处理流程

8. 大客户维护常见误区

休息10分钟

Part4、如何开发大客户(80分钟)

一、客户开发(10分钟)

1. 销售业绩

2. 选定目标客户:谁是你的菜?

3. 产业市场的赛道细分-锁定客户

4. 锁定核心竞争优势-提供解决方案价值优势

二、开发客户3项主工作(20分钟)

1. 开发潜在客户群

2. 案例:客户4大线索来源

3. 展开寻源工作4步骤

4. 寻源(线索)

5. 大客户线索标准

6. 有计划的开发新客户

三、锁客(潜力行业/客户)(40分钟)

(一)选择客户(锁客)

1. 锁客:6大维度选择客户

2. 维度1:需求确认

3. 维度2:客户体量与价值潜力

4. 维度3:经营健康度与财务回款风险

5. 维度4:竞争格局评估

6. 维度5:决策链路与对接人权限

7. 维度6:客户价值观匹配度(长期粘性关键)

8. 潜力客户4分类法

9. 通用4条红线

10. 初次接触线索甄别5问

11. 锁客4金句

12. 锁客动作(潜力行业/客户)

(二)客户开发目标分配

1. 客户开发目标分配

2. 按照产业链渠道结构来看开发目标

3. 按照产业链结构来看客户(案例)

4. 客户开发目标分配:行业分类匹配策略

5. 客户开发目标分配:行业市场定位匹配

6. 市场图谱

7. 客户开发目标分配:客户规模匹配策略

8. 客户开发目标分配:员工能力匹配策略

四、客户分级规划与开发(20分钟)

1. 工业品客户矩阵分类

2. 客户分级

3. 客户规划和开发计划

4. 客户规模分级:制定标准

5. 客户分级规划和长期开发计划表

6. 客户分级规划和月度计划表

7. 案例

8. 客户拜访开发的新老交替规律

9. 月客户拜访路线:控制增量和有效时间

10. 销售人员的每周时间分配

11. 拜访时间分配

12. 每日销售活动记录、计划

13. 每周(月)销售活动评估

五、大客户开发阶段(10分钟)

1. 开发与维护7阶段(集团开发)

2. 拜访分层沟通要点

3. 大客户开发高频避坑清单

4. 制作大客户开发标准化流程和动作

Part5、大客户开发销售训练与SOP(10分钟)

1、最重要的工作,销售实景训战

2、最重要的工作,做成SOP

Part6、Q&A

授课专家

B2B销售 实用大客户开发与维护授课专家

讲师介绍: 张荣举 年龄:50岁; TO B&TO C营销咨询&陪跑专家 1、3合一工作坊陪跑模式引领者:系统培训 + ODI(结果导向创新)+ JTBD(任务待办)。 2、除了全面辅导落地,更能为客户设计和修正专业营销方案。 3、拥有 28 年一线营销实操、企业咨询与赋能培训从业积淀,为兼具资深职业经理人、财经营销类畅销书作者双重身份的实战型营销专家,在“体系化”与“实战落地”的结合上,构建了一套全面、系统的“大营销”体系,将日常的TOB与TOC营销工作都升级为可复制的科学方法论: (1)产品开发、价格制定、促销、渠道、营销战略和策略等从“经验”变成可复制的实战方法论+工具化体系; (2)把营销从模糊经验变成可复制、可落地、可培训的标准化体系,培养了大批实战营销人才,推动中国营销从“野蛮生长”走向“科学营销”。 4、作为咨询师当下专注于利用科学方法论进行 “产品力”创新与营销体系化建设,擅长将战略落地为实战。 5、子类开创者:擅长品类开创战,零添加生抽、零添加味极鲜、高端料酒、台式烤肠等。曾成功策划三大系列爆品,并挽救两个品牌于谷底。 6、独著行业营销里程碑式4本系列著作,国内“唯一涵盖营销4P落地方法论“的实战畅销书作者. (1)3本营销书籍著作已经全面进入34家国内大型图书馆和100多家大学图书馆馆藏。 (2)《快销品产品开发方法,打造快消爆品》,连续5年京东、当当畅销书;微信读书搜索“产品开发或爆品开发”排名第1。建立“需求逆推+全链路落地”体系:需求痛点→产品属性→定位→定价→成本→卖点”**闭环开发法,把爆品逻辑公式化、表格化。 (3)《快销品促销管理与方案》,畅销书。建立快消品促销全流程管理模型:规划→打法→执行→终端技能→团队训练。 (4)《经销商与渠道管理》,畅销书。全是实战案例+可直接套用的工具/模板/公式,拒绝空理论。 (5)《营销一线竞争策略》,版号已下,即将出版 (6)《下半场,六力助推CS渠道破局》,《销售与市场》杂志 (7)《新型折扣零售店成功逻辑解析》,《销售与市场》杂志,被包括清华大学在内985、211、双一流大学等2010家单位和图书馆收藏。 (8)大陆之外已经有销售,在台湾天龙书店(台湾),东红法国中文书店Ostrot Chinoise Librairie(法国),香港大书城mega books.sk(香港)。 7、国家教育部高校营销教材(人大版)推荐阅读书籍作者. 8、北大纵横咨询合伙人。(国内前2名) 9、《销售与市场》杂志特约撰稿人. 10、北京科睿国际创新节专家4届评委. 11、青岛民营经济发展局特聘专家导师。 12、青岛市品牌文化研究会特聘专家。

授课专家

培训参考价

¥10,000¥15,000

人气: 12