你的位置： 首页 > 公开课首页

培训机构

更多>>

培训师

更多>>

培训资料

更多>>

公开课

内训课
课程分类：
不限 战略管理 市场营销 研发管理 销售管理 采购管理 生产管理 物流管理 更多>>
客户服务 财务管理 人力资源 培训发展 质量管理 项目管理 领导力
职业素养 职业技能 MBA/总裁班 国学/心理学 互联网/语言 行政/法规 党政爱国
家庭亲子 健康养生 拓展/其它
开课省市：
不限 上海 北京 广东 浙江 江苏 山东 天津 河北 山西 内蒙古 更多>>
辽宁 吉林 黑龙江 安徽 福建 江西 河南 湖北 湖南 广西 海南 重庆 四川
贵州 云南 西藏 陕西 甘肃 青海 宁夏 新疆 台湾 香港 澳门 其它
开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
企业劳资法务实用指导
人气： 445
课程评分:
开课时间：2015-09-07 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3790元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,标准工时,人事,劳动合同 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 408
课程评分:
开课时间：2015-06-08 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3790元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,标准工时,人事,劳动合同 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 450
课程评分:
开课时间：2015-05-04 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3790元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,标准工时,人事,劳动合同 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 732
课程评分:
开课时间：2015-03-12 09:30 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3790元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳动法,标准工时,人事,劳动合同 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
金牌猎手—招聘与面试技巧
人气： 824
课程评分:
开课时间：2015-02-09 17:29 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥1980元
开课地点：广东 珠海市
授课讲师：曾江涛
课程分类：
关键字：招聘,面试技巧,岗位分析,胜任素质模型 巧。三、FABE在招聘活动中的应用1、应聘者的需求分析。2、企业形象3、发展空间4、学习机会5、薪酬福利6、生活便利7、
企业劳资法务实用指导
人气： 863
课程评分:
开课时间：2014-12-22 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 617
课程评分:
开课时间：2014-12-18 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 334
课程评分:
开课时间：2014-10-10 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 389
课程评分:
开课时间：2014-09-09 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 335
课程评分:
开课时间：2014-07-17 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 784
课程评分:
开课时间：2014-05-23 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 待定
授课讲师：柳晴
课程分类：行政/法规
关键字：劳资 企业劳资法务实用指导 【第一天上午】一、课程介绍与学员问题搜集二、劳动法的立法规则与企业用工模式分析1、为什么劳动法与其…
企业劳资法务实用指导
人气： 357
课程评分:
开课时间：2014-05-15 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
工资、工时、加班与休假管理及用工风险防控
人气： 1174
课程评分:
开课时间：2014-03-28 14:30 已结束
课程时长：3小时
课程价格：￥300元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：人力资源
关键字：工时,工资,休假管理,管理,人力资源 2、长期驻外员工的工作时间与休息时间如何划定？ 3、企业可否与员工约定实行不定时工作制？4、北京市对办理特殊工时
企业劳资法务实用指导
人气： 422
课程评分:
开课时间：2014-03-24 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 586
课程评分:
开课时间：2014-03-10 17:56 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：
关键字：劳资法务,企业 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
HR—企业劳资法律实务
人气： 940
课程评分:
开课时间：2014-02-24 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1000元
开课地点：天津 天津市
授课讲师：刘老师
课程分类：行政/法规
关键字：劳资法律,劳动法 HR—企业劳资法律实务 ——劳动合同签订的操作实务 招聘过程中的企业风险a)劳动合同的主体资格b)Offer lette…
企业劳资法务实用指导
人气： 375
课程评分:
开课时间：2013-12-12 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：人力资源 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 399
课程评分:
开课时间：2013-12-05 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：人力资源 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 406
课程评分:
开课时间：2013-10-08 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：人力资源 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
企业劳资法务实用指导
人气： 360
课程评分:
开课时间：2013-08-22 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3990元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：行政/法规
关键字：人力资源 企业劳资法务实用指导 1.澄清某些人力资源法律概念的误区* 为什么劳动法与其他法律有所不同* 比较标准工时工作制、不定时…
首页 上一页 1 2 3 4 下一页 尾页
公开课课程分类