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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
全面绩效体系搭建、劳动用工风险控制与全面薪资福利…
人气： 809
课程评分:
开课时间：2011-07-23 09:00 已结束
课程时长：25小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郭文智等
课程分类：人力资源
关键字：全面绩效体系搭建,劳动用工风险控制,全面薪资福利管理 9点-下午5点 )一、绩效文化与绩效管理1、案例练习：一个为员工打工的老板的困惑2、组织拟人化模型及要素3、组织人力资源
全面绩效体系搭建、劳动用工风险控制规划与全面薪资…
人气： 1152
课程评分:
开课时间：2011-07-23 09:00 已结束
课程时长：27小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郭文智等
课程分类：人力资源
关键字：绩效管理,用工控制,薪资与福利管理,实战特训班 9点-下午5点 )一、绩效文化与绩效管理1、案例练习：一个为员工打工的老板的困惑2、组织拟人化模型及要素3、组织人力资源
全面绩效体系搭建、劳动用工风险控制与薪资福利管理…
人气： 1119
课程评分:
开课时间：2011-07-23 09:00 已结束
课程时长：29小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郭文智等
课程分类：人力资源
关键字：清华大学人力资源管理课程,绩效管理,薪酬,劳动用工风险控制 点-下午5点) 一、绩效文化与绩效管理1、 案例练习：一个为员工打工的老板的困惑2、 组织拟人化模型及要素3、 组织人力
效考核与最新社保法解析及员工关系管理实战特训营
人气： 2230
课程评分:
开课时间：2011-07-22 09:00 已结束
课程时长：24小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑力子
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：薪酬设计,绩效考核,工伤社保法,员工关系管理,人力资源 企业薪酬设计、绩效考核与最新社保法解析及员工关系管理实战特训营 21世纪的竞争就是人才的竞争，如何吸引、激励、奖励、发展…
效管理与最新社保法解析及员工关系管理实战特训营
人气： 1279
课程评分:
开课时间：2011-07-22 09:00 已结束
课程时长：20小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑力子
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：绩效考核,薪酬设计,用工风险控制,社保法 企业薪酬设计、绩效管理与最新社保法解析及员工关系管理实战特训营 21世纪的竞争就是人才的竞争，如何吸引、激励、奖励、发展…
效管理与最新社保法解析及员工关系管理实战特训班
人气： 1784
课程评分:
开课时间：2011-07-22 09:00 已结束
课程时长：30小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑力子等
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：人力资源,管理培训,实战特训班 企业薪酬设计，绩效管理与最新社保法解析及员工关系管理实战特训班 2011年7月22-24日 21世纪的竞争就是人才的竞…
效管理与最新社保法解析及员工关系管理实战特训班》
人气： 916
课程评分:
开课时间：2011-07-22 09:00 已结束
课程时长：21小时
课程价格：￥3980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：郑力子
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：最新社保法,绩效,薪酬 《企业薪酬设计、绩效管理与最新社保法解析及员工关系管理实战特训班》 2011年7月22-24日 21世纪的…
法和有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪
人气： 700
课程评分:
开课时间：2011-07-21 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：员工关系,调岗调薪,违纪员工处理 社会保险法和有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 时间/地点： 2…
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 434
课程评分:
开课时间：2011-07-21 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 课程背景curriculum background …
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 661
课程评分:
开课时间：2011-07-21 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 2011年7月14-16日 深圳2011年7月21-2…
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 770
课程评分:
开课时间：2011-07-21 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 2011年7月14-16日 深圳2011年7月21-2…
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 587
课程评分:
开课时间：2011-07-21 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,违纪 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 课程背景curriculum background …
亲密之旅―员工关系管理(特价)
人气： 866
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：7小时
课程价格：￥680元
开课地点：江苏 苏州市
授课讲师：徐老师
课程分类：人力资源,员工关系管理
关键字：亲密之旅,员工关系管理 亲密之旅―员工关系管理(特价) 课程介绍：“影响雇员生产率和忠诚度最重要的因素不是薪酬、奖金或工作环境，而是雇员与他们直…
法和有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪
人气： 762
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：员工关系,调岗调薪,违纪员工处理 社会保险法和有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 时间/地点： 2…
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 463
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 课程背景curriculum background …
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 716
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 2011年7月14-16日 深圳2011年7月21-2…
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 499
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 2011年7月14-16日 深圳2011年7月21-2…
效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理
人气： 703
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：18小时
课程价格：￥3800元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：梁艳松
课程分类：人力资源
关键字：绩效考核,违纪 社会保险法和有效运用绩效考核等措施处理员工关系及违纪员工处理 课程背景curriculum background …
企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判
人气： 861
课程评分:
开课时间：2011-07-14 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2980元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：柳晴
课程分类：人力资源
关键字：解除劳动合同,法律方案,离职协商 企业与员工解除劳动合同的法律方案与离职协商谈判 时间地点：2011年7月14-15日 深圳 8月9-10日 上海…
全面绩效管理、劳动用工风险与3E薪酬体系设计3+…
人气： 757
课程评分:
开课时间：2011-06-25 09:00 已结束
课程时长：72小时
课程价格：￥5800元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：杨 勤
课程分类：人力资源,绩效管理
关键字：绩效管理,劳动用工,薪酬体系 运用2、实战分享：绩效问题解决策略3、实战分享：绩效与培训和员工发展的关连模型六、绩效管理系统的有效运行1、绩效管理的成
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