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不限
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近1个月
近1周
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不限
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5001-6000元
6001-15000元
课程评价:
不限
三星以上
四星以上
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如何获取淘币
课程配套:
全部
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考试
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评价
6D思维模式
人气:
880
课程评分:
开课时间:2013-01-11 09:00
已结束
课程时长:6小时
课程价格:¥1800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:陈永隆
课程分类:
拓展/其它
关键字:
人际沟通
,
思维
答案【D4:对谈过去】重新检视过去的观点【D5:对谈现在】真
实
面对今日的启发【D6:对谈未来】具体承诺未来的改变【总结:
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
268
课程评分:
开课时间:2013-03-16 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
225
课程评分:
开课时间:2013-03-23 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
财务创造价值
人气:
1635
课程评分:
开课时间:2013-04-12 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:武学东
课程分类:
财务管理
关键字:
财务
,
价值
,
管理
么是间接
管
理
?6. 为什么说老总是第一驱动力? 模块六:如何
实
现真正的数据化
管
理
? 1. 为什么要建立利润中心/成本中心
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
219
课程评分:
开课时间:2013-04-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
人力资源
实
务岗位培训
人气:
1069
课程评分:
开课时间:2013-04-14 09:00
已结束
课程时长:24小时
课程价格:¥1000元
开课地点:湖北 武汉市
授课讲师:待定
课程分类:
人力资源
关键字:
人力资源实务
,
人力资源实操
,
人力资源培训
,
人力资源管理
人力资源
实
务岗位培训 【学习对象】1、 有志于从事人力资源
管
理
工作的新人,包括大中专院校的在校生或应届毕业生;2、 初涉…
生产经
理
、主
管
实
战
管
理
技能提升训练
人气:
424
课程评分:
开课时间:2013-04-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
生产管理
关键字:
生产
生产经
理
、主
管
实
战
管
理
技能提升训练 第一讲:
管
理
认识与角色认知什么是
管
理
?如何
理
解
管
理
的有效性和系统性?如何
理
解生产主
管
…
2012“打造卓越领导”
实
战
管
理
研讨培训班(第八…
人气:
1126
课程评分:
开课时间:2013-05-17 09:00
已结束
课程时长:16小时
课程价格:¥1580元
开课地点:山东 青岛市
授课讲师:田宇
课程分类:
生产管理
,
人力资源
,
领导力
关键字:
领导力
,
行政管理
,
生产管理培训
2012“打造卓越领导”
实
战
管
理
研讨培训班(第八期) 第一天 领导力、领导艺术培训【模块一:领导心智】《
管
理
心智素能修练…
标杆龙湖地产经
理
实
战
管
理
技能
人气:
1940
课程评分:
开课时间:2013-05-17 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2980元
开课地点:浙江 杭州市
授课讲师:黄智
课程分类:
领导力
关键字:
德鲁克
,
执行力
,
团队绩效
,
中层干部
,
房地产
标杆龙湖地产经
理
实
战
管
理
技能 一、地产经
理
人的角色及要求 1,什么样的干部是优秀干部?--龙湖、万科、德鲁克、儒家对优…
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
223
课程评分:
开课时间:2013-05-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
251
课程评分:
开课时间:2013-05-25 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
222
课程评分:
开课时间:2013-06-01 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
【感动“赢”销】
人气:
542
课程评分:
开课时间:2013-06-18 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2967元
开课地点:江苏 南京市
授课讲师:资深讲师
课程分类:
销售管理
关键字:
营销
【感动“赢”销】 第一单元:课程导入1、感动营销时代的来临,员工是成就感动营销的关键2、顾客满意即创造感动消费的信念分组…
生产经
理
、主
管
实
战
管
理
技能提升训练
人气:
630
课程评分:
开课时间:2013-06-30 09:39
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
关键字:
生产主管
,
一线班组长
,
生产经理
,
生产管理
,
车间主任
生产经
理
、主
管
实
战
管
理
技能提升训练 课程内容:第一讲:
管
理
认识与角色认知1.什么是
管
理
?2.如何
理
解
管
理
的有效性和系统性…
生产经
理
、主
管
实
战
管
理
技能提升训练
人气:
521
课程评分:
开课时间:2013-06-30 09:39
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥2800元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:曹礼明
课程分类:
关键字:
生产主管
,
一线班组长
,
生产经理
,
生产管理
,
车间主任
生产经
理
、主
管
实
战
管
理
技能提升训练 课程内容:第一讲:
管
理
认识与角色认知1.什么是
管
理
?2.如何
理
解
管
理
的有效性和系统性…
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
177
课程评分:
开课时间:2013-07-13 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:广东 深圳市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
184
课程评分:
开课时间:2013-07-27 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
如何建立多赢的绩效薪酬体系
人气:
180
课程评分:
开课时间:2013-08-10 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3200元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:黄文波
课程分类:
人力资源
关键字:
多赢的绩效薪酬体系
案例:标准2、绩效考核的标准3、绩效
管
理
的目标值的设定案例
实
战
:标准的设定二、绩效指标体系的建立1、绩效
管
理
的PDCA
非人力资源经
理
的人力资源
管
理
人气:
2114
课程评分:
开课时间:2013-08-29 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥1800元
开课地点:北京 北京市
授课讲师:陈云青
课程分类:
人力资源
关键字:
非人
,
人力资源管理
励的九个了解和九个“有数”-
管
理
者认为下属最需要的行为-下属
实
际上最需要的
管
理
行为-激励地图-激励的需要-激励的四个原则
基于Excel的精细销售
管
理
、数据分析与预测
人气:
437
课程评分:
开课时间:2013-09-05 09:00
已结束
课程时长:12小时
课程价格:¥3600元
开课地点:上海 上海市
授课讲师:杨云
课程分类:
互联网/语言
关键字:
基于Excel的精细销售管理
,
数据分析与预测
计划的制定与
管
理
开始,销售目标是龙头,如果计划中的销售目标与
实
际差异巨大,将直接影响到企业的生产和库存。如果我们生产出来
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