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开课时间：
不限 近半年 近3个月 近1个月 近1周   -  
价格范围：
不限 1500-5000元 5001-6000元 6001-15000元
课程评价：
不限 三星以上 四星以上 五星
报名状态：
全部 报名中
课程配套：
全部
研发人员的考核与激励
人气： 611
课程评分:
开课时间：2010-08-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比 课程内
研发人员的考核与激励
人气： 716
课程评分:
开课时间：2010-08-25 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。■课程大
归类海关管理及其技术层面操作技巧解析
人气： 674
课程评分:
开课时间：2010-08-19 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2980元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Mr.Leon …
课程分类：生产管理,物流管理
关键字：进出口 进出口货物商品归类海关管理及其技术层面操作技巧解析 课程特色内容的实用性：讲授和分享商品归类海关管理和技术操作技巧，对企…
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 829
课程评分:
开课时间：2010-08-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张永杰
课程分类：人力资源,领导力
关键字：团队建设,团队建设与管理 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。一、 研
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 1082
课程评分:
开课时间：2010-08-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张永杰 先生
课程分类：人力资源
关键字：团队建设,团队建设与管理 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。 ◇课程
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 1090
课程评分:
开课时间：2010-08-17 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：张永杰
课程分类：人力资源
关键字：团队建设,团队建设与管理 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。 一、
国际贸易实务操作及法律风险防范
人气： 2992
课程评分:
开课时间：2010-08-14 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥2800元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：Thomas先生
课程分类：物流管理,职业素养
关键字：国际贸易,操作技巧,法律,风险防范 国际贸易实务操作及法律风险防范 课程背景：在当今全球化采购的大潮中，专业的采购人士掌握全面的国际贸易知识、操作流程和技巧…
进出口实务操作与海关事务管理和国际市场开发管理
人气： 1704
课程评分:
开课时间：2010-08-14 09:00 已结束
课程时长：28小时
课程价格：￥4980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：资深讲师
课程分类：物流管理
关键字：国际贸易运作,高级研修班,海关事务管理,进出口操作 进出口实务操作与海关事务管理和国际市场开发管理 【收费标准】：￥4980 /四天 (培训、资料、午餐费) 【课程背景】：…
国际贸易运作高级研修班-第二十六期
人气： 1815
课程评分:
开课时间：2010-08-14 09:00 已结束
课程时长：28小时
课程价格：￥4980元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：待定
课程分类：物流管理
关键字：国际贸易运作,高级研修班,海关事务管理,进出口操作 有机会直接参与高收益、高难度同时也存在高风险的国际竞争。如何操作国际贸易、拓展业务、防范风险、合理合法的降低货物流通成本
提升PowerPoint专业度和美观度的实战技巧
人气： 2137
课程评分:
开课时间：2010-08-13 09:00 已结束
课程时长：6小时
课程价格：￥1580元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：刘珩
课程分类：职业素养
关键字：PowerPoint,专业,美观,实战,技巧 ffice2003办公软件。备注：案例式教学，小班授课，同步操作，限招20人。以报名先后顺序为准，满班后的报名学员自动转
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 771
课程评分:
开课时间：2010-07-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张永杰
课程分类：人力资源,领导力
关键字：团队建设,团队建设与管理 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。一、 研
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 853
课程评分:
开课时间：2010-07-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张永杰 先生
课程分类：人力资源
关键字：团队建设,团队建设与管理 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。 ◇课程
研发团队建设与管理暨研发人员的考核与激励
人气： 1032
课程评分:
开课时间：2010-07-29 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥2600元
开课地点：上海 上海市
授课讲师：张永杰
课程分类：人力资源
关键字：团队建设,团队建设与管理 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。 一、
研发人员的考核与激励
人气： 749
课程评分:
开课时间：2010-07-28 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。■课程大
研发人员的考核与激励
人气： 649
课程评分:
开课时间：2010-07-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：广东 深圳市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源,拓展/其它
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比课程内容一
研发人员的考核与激励
人气： 914
课程评分:
开课时间：2010-07-26 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。■课程大
研发人员的考核与激励
人气： 607
课程评分:
开课时间：2010-07-26 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：浙江 杭州市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源,拓展/其它
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比课程内容一
研发及技术人员绩效考核与激励高级实务培训
人气： 1151
课程评分:
开课时间：2010-07-21 09:00 已结束
课程时长：13小时
课程价格：￥2600元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：张永杰
课程分类：人力资源,项目管理
关键字：研发,绩效考核 的主管对于研发人力资源管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。◎ 课
研发人员的考核与激励
人气： 926
课程评分:
开课时间：2010-06-28 09:00 已结束
课程时长：14小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员,考核,激励 部门的主管对于研发绩效管理有一个明确的、理论与实践结合的、可操作的方法，从而提高研发的管理效率，提高投入产出比。■课程大
研发人员的考核与激励
人气： 649
课程评分:
开课时间：2010-06-28 09:00 已结束
课程时长：12小时
课程价格：￥3200元
开课地点：北京 北京市
授课讲师：Jay
课程分类：人力资源
关键字：研发人员的考核与激励 2)研发中高层的关键绩效指标(KPI)7.研发高层述职管理的操作1)操作的流程2)述职评议的过程8.研发中高层领导的任职
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