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课程大纲:

模块一：没有指标就没有绩效

-当下环境和绩效评估面面观

-不关注这三个战略目标，就不会有好的绩效指标设计

-采购供应链绩效指标的设计框架和步骤

-如何建立多维度多层次的绩效评估体系

-如何建立适合自己公司的绩效管理体系

-案例/绩效模板分析

模块二：绩效不达标，如何分析改善

-问题产生的原因

-问题分析与解决的四大原则

-问题解决的七种力量

-问题分析与解决框架

-案例分析：供应商交付不及时原因分析及改善对策

模块三：数据分析，思维先行

-人人都是数据分析师

-事事可用数据衡量

-建立数据思维的前提条件

-如何才能让数据更有力量

-如何培养数据思维，让自己更职业

模块四：巧妇难为无米之炊，数据收集

-如何收集宏观趋势数据，站在未来规划现在

-如何收集行业数据，让自己更懂行

-如何收集供应商的数据，比供应商更了解供应商

-如何收集内部数据，用数据武装自己

模块五：重学Excel，和您会的不一样

-成为Excel高手的十大利器

-采购供应链经理人必会的N个公式

-如何利用Excel做多维度的数据分析，看见别人所不见，让自己更有洞见

-帮您省时90%的Excel图表大法，深度拆解主流专业图表

-99%的采购供应链经理人不知道的Excel插件，让您功力瞬间提升，完成传统Excel不可能完成的任务

模块六：做问题分析不得不会的Minitab

-想学数据分析，没有数据咋办？

-看数是数：数据可视化技巧

-看数不是数：数据背后的故事和意义

-看数还是数：如何从从手上有数到心中有数

模块七：典型数据分析应用场景

-投诉采购买得慢，影响生产，怎么办？

-怎样从零搭建供应商成分分析模型

-怎样分析供应商送货报告并发现降本机会

-怎样分析供应商排产计划并发现降本机会

-怎样分析并制定年度采购支出分析报告

-怎样分析并制定库存健康度诊模型和报告

模块八：如何被看见

-汇报不好，可能思维不对

-神秘插件，让您的PPT秒变高大上

-专业的模板设计，让您省时省力

-无所不能的形状，超出您的想象

-深度拆解世界500强战略汇报模板

-深度拆解世界500强流程汇报模板

-深度拆解世界500强绩效汇报模板

-解世界500强绩效汇报模板

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